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面对企业产业升级,如何适时优化企业人力资源结构,规避变革所带来的负面影响并化危机为机遇,成为企业管理者所面临的新挑战。在简述产业升级给企业人力资源管理所造成的冲击过程中,分析了企业人力资源管理面临的新问题,并提出了相应对策。 相似文献
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