洪水资源化是防汛抗旱并举的良策

本文阐述了洪水资源化的概念及其重要意义.通过实例分析论证了洪水资源化的必要性、可行性和迫切性、应用中要注意的问题及应坚持的原则.表明洪水资源化是水资源缺乏地区实施防汛抗旱并举的良好对策.     

对我国慈善事业发展的思考

中国慈善事业近10年来有较快的发展,但仍然存在慈善组织数量少、规模小、募款能力弱、行政色彩浓、立法滞后、管理不善等问题。为解决上述问题,政府应调整在慈善事业中的角色,加强立法建设。慈善组织要完善自身建设,应加大社会宣传,形成良好的社会氛围,促进我国慈善事业的发展。     

谁该为学生的德育教育负责

立德树人是学校教育的根本任务。然而,德育教育不是阶段性的,它是一种终生教育。因此,学生人格道德的培养是家庭、学校和社会的共同责任。文章阐述了家庭、学校、社会在学生人格道德养成过程中所起的作用;分析了目前家庭教育、学校教育、社会教育存在的问题;并提出了一些解决问题的办法。     

企业核心员工及其激励模式的建立

企业之间的竞争,归根结底是人才的竞争,更准确地说是核心员工的竞争。而如何吸引和留住核心员工成为摆在企业面前的紧迫课题。本文提出了满足现代企业核心员工需要应采取的措施,这些方法对于企业更好管理核心员工具有较强的指导意义。     

化学课外活动的实践与研究

化学课外活动是化学教学的继续和补充,是激发学生学习兴趣,培养其综合能力的有效途径和方法。文章对化学课外活动的组织、实施方法进行了实践探究,对化学课外活动产生的效果及应注意的问题进行了总结。     

现金流量表编制方法再思考

《财会月刊》2010年第4期刊登的曾庆学同志的《建立现金流量核算体系之构想》（简称“曾文”）提出了账户法，对从设置现金流量会计科目、开立账户、编制凭证、登记账簿、期末结账对账直至编制现金流量表的整个账务处理过程作了较详尽的描述。这种方法看似缜密，但笔者认为其合理性及可操作性都是值得商榷的。     

基于马尔可夫链的企业人力资本定价模型

人力资本在企业发展过程中起着越来越大的作用,人力资本已成为企业战略竞争的核心,是企业获取持续发展的动力。目前企业人才流失问题十分严重,因此准确地对人力资本定价对企业的发展起到非常重要的作用,本文针对传统人力资本定价中存在的问题,结合马尔可夫链理论建立一种新的人力资本定价模型。     

项目教学方法在多媒体技术课程中的应用

在多媒体技术课程中,涉及的计算机软件很多。传统的案例教学方法不能使学生对所学习的软件进行综合的应用,故而提出采用项目教学的方法,应用在多媒体技术课程教学中,从而激发学生学习兴趣,培养学生项目需求分析、设计的能力,使学生能够灵活地应用所学软件进行实际问题的处理应用,同时也能够大大提高学生的团队精神和创新能力。     

基于复合实物期权的高校人力资本价值评价

人力资本是高等学校办学的重要组成部分，只有准确地评价高校人力资本的价值，才能为高校留住人才、培养人才提供保障。本文针对目前高校人力资本价值评价方法的不足，将复合实物期权思想运用到人力资本价值的评价当中，建立了一种新的评价人力资本价值的模型，即复合实物期权模型来评价高校人力资本价值。