强势领导的文化烙印

企业的成功离不开强有力的领导者,但往往正是这些领导者埋下了企业失败的伏笔无数企业的兴衰荣辱,闪烁着强势领导者留下的或光辉或黯淡的烙印,20世纪80年代,企业帝国GE(通用电器)的领导人杰克·韦尔奇以超前的眼光、不竭的热情力排众议、全面改革GE的文化和制度,使GE成为那个时代的成功典范。当然,强势领导者也有暗淡的一面,比如顾雏军之于格林柯尔系……     

财经高校教学模式的创新——案例教学法探析

财经高校担负着培养高素质财经人才的重任，而财经高校教学模式的科学与否，则直接影响人才培养质量的高低。案例教学法的实施有助于培养学生主动探索知识的良好学风、有助于激发学生的创新意识。     

改善价值链与财务管理 驱动中小企业持续成长

我国中小企业在缓解就业压力、推动技术创新和促进市场信息交流等方面的不可替代性，使得中小企业的发展程度成为能否将规模经济和市场竞争的冲突降到最低的重要影响因素。然而，受宏观经济环境变化和体制的影响．中小企业在财务管理方面存在着与自身发展和市场经济均不适应的情况。针对中小企业财务管理中存在的问题，笔者提出，中小企业应当实行价值链管理，改善财务管理工作，驱动中小企业持续成长。     

论知识经济时代对图书馆的挑战及其对策

知识经济的发展既为图书馆的建设提供了机遇，同时也对图书馆的建设提出了挑战。面对挑战，迎难而上，加快数字图书馆的建设，适应社会发展的需要。     

绿色会计的发展障碍及建议

绿色会计(Green Accounting)又称环境会计，它是在环境资源恶化和修正传统会计的基础上产生的。从本质上看，绿色会计是环境科学与会计学科交叉渗透而形成的应用性学科，具体而言，它以货币为主要计量尺度，以有关环境法规为依据，研究经济、社会发展与环境之间的关系，计量、记录环境污染、     

关于合并会计报表相关问题的探讨

随着经济的迅猛增长,我国企业集团的快速发展,编制合并会计报表的报告主体在结构层次、业务性质、业务范围、业务规模以及业务的复杂程度等诸多方面均发生了巨大的变化,在实际业务中对合并报表编制的具体处理方法也积累了一些问题需要解决,尤其是在经济发展的同时,证券市场的不断成熟,企业集团为了追求更高的利润而进行人为的操纵,一些上市的重组集团公司借助资产重组之际,利用关联交易将不良股权以天价与关联公司置换股权以获取暴利,还有的企业集团利用成本法和权益结合法粉饰财务会计报表.因此,很有必要对我国合并会计报表的相关问题进行研究,并就实践中积累的相关问题做进一步探讨,解决合并会计报表实务中出现的相关问题,以提高企业集团的会计信息质量.     

加强内部审计 完善公司治理结构

随着外部环境的不断变化,内部审计的局限性也越发凸显,强化内部控制、完善公司治理的要求越发强烈.因此,正确认识并重视内部审计在公司治理中的特殊地位和重要作用,注重内部控制制度的建设,改进和发展内部审计,以促进内部审计与公司治理的良性互动,已成为现代企业管理中十分重要的问题.     

东三省上市公司经营绩效统计分析

本文以东北三省在沪深两地的A股上市公司为研究对象。通过比较2002年到2006年东北三省上市公司经营绩效的发展趋势,总结东北三省上市公司的规律。研究发现,东北三省上市公司在盈利能力、偿债能力和发展能力三大绩效方面都呈现上升的发展趋势。     

什么是文化变革？

通用电气公司董事长杰克·韦尔奇坚信:高速成长,首先要变革企业文化。为了使通用更具竞争力、韦尔奇在“硬件”上,大力裁减规模,构建扁平化结构,重组通用电气;在“软件”上,则尽力改变整个企业。因为:“如果你想让列车再快10公里,只需加一加马力;而若想使车速增加一倍,你就必须要更换铁轨了。”硬件的改变可以一时提高公司的生产力,但若没有文化上的改变,就无法实现持续的高增长。     

弹性工作制，离我们有多远

随着人性化管理时代的到来,弹性工作制正在向我们招手.目前,在欧美,超过40%的大公司采用了弹性工作制,其中包括施乐公司、惠普公司等知名的大公司.但是,在我国,虽然近年来越来越多的用人单位正在采用该制度,但不可否认,弹性工作制在我国仅处于起步阶段,尚有很长的一段路要走--