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1
1.
论企业知识型员工的激励
薛圣冬
《企业导报》
2011,(1):213-214
目前,知识型员工的激励问题已是现代企业人力资源管理的重要内容。迄今为止,国内外诸多学者对知识型员工已从多个角度了进行研究。基于马斯洛需求层次理论的视角进行分析,并对知识型员工的激励机制模式进行探讨。
相似文献
2.
国有企业人力资源管理中的激励机制研究
薛圣冬
《企业研究》
2011,(2):48-49
有效地人力资源管理是国有企业提高经济效益、增强国际竞争力的必要手段。本文根据现行国有企业的特点,从人力资源管理的角度来探讨企业的激励机制,这在理论和实践上都具有重要意义。
相似文献
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