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在西方发达国家,员工持股计划取得了显著的成果。在我国,由于员工持股计划起步较为缓慢,因此会存在很多较为明显的问题。本文首先概述了员工持股计划,其次分析了我国建筑企业员工持股计划的现状,再则对我国建筑企业员工持股计划所存在的问题进行分析,最后对强化我国建筑企业员工持股计划的有效策略进行了探讨与研究。  相似文献   
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