中国保安服务业的劳动关系和劳权保护

三十年来,中国保安服务业得以快速发展。保安服务业共有三类,一是与公安系统的社会服务相关的"辅警类"保安;二是组织"自招自用型"保安;三是物业管理中的社区保安。三类中以第一类规模最大。保安服务业处于劳动力市场的底层,其特征有四大方面:第一,在外包式的劳动用工形式下,保安员们缺少组织庇护。第二,保安员的工作呈现低工资、低职业技能和高流动的状况。第三,保安员的工作是一项高付出的情感劳动。第四,保安员的劳动过程处于保安大队、客户单位和服务对象的三重监控下,其劳动关系嵌入在复杂的社会关系中。文章认为,保安服务业需要建立理想型的产业关系,一是政府出台相关的行业劳工政策;二是建立完善的行业工会组织和雇主组织,在政府主导下开展积极的集体谈判;三是大力发展普及性的劳工服务;四是从文化上转变观念,给服务性工作应有的尊严和价值。     

国有工业企业简单控制型的劳动关系分析

本文以四家国有工业企业为研究样本,分析了转制后国有工业企业存在的简单控制型劳动关系。这种劳动关系表现为企业目标已经转变为绩效目标,国有企业劳动关系主体等级化,经营管理者与国家保持着紧密的联系,得到其政治与经济的双重庇护,并具有绝对支配权;技术人员有明确的市场优势,却是个体化和碎片化的;技术工人虽享有传统国有企业的保护,但却呈现老龄化趋势,后继乏人;而大量低价非正规劳动力的使用使等级化的用工模式达到极端。简单控制型的劳动关系与非正规劳动力市场有着重要的依存关系,它有效地瓦解了工会的作用,并使固定工以及劳务工们在市场中碎片化。     

文革研究对认识中国社会的意义——一种国家与社会的视角

本文以国家与社会的视角,关注文革研究中对国家权力及其这种权力与社会群体间的关系的分析,更进一步扩大至关注国家领导人、权力精英与民众之间的关系研究,以此更好地理解中国社会。从这一视角出发,文革研究可分三大部分,一是对国家层面上权力精英,特别是毛泽东的研究;二是对国家权力对社会群体影响的研究;三是对社会群体能动性的研究。特别是近年来出来的对社会群体能动性的研究不再局限于传统极权主义模型的解释框架,而是将注意力更多地集中在社会性力量的新诠释上。     

羽绒服装品牌多比较之后再购买——38个品牌羽绒服装比较试验报告

随着2001年冬季的来临，黑龙江省羽绒服装市场十分活跃，全国众多厂家的生产的款式新颖、品牌繁多的羽绒服装一齐登场，铺天盖地，形形色色的广告引起的“羽绒大战”弄得消费者眼花缭乱。由于羽绒服装的款式迎合市场需求，适应性强，穿着轻便，舒适，保暖，透气性好，价格适宜，所以深受广大消费者的青睐。但是也有一些生产厂家急功近利，为抢占羽绒服装市场，利用消费者只能从外观款式来选购，而不能从内在质量了解和挑选羽绒服装，不掌握选购知识的弱点，为降低成本，鱼目混珠地在羽绒服装中填充一些杂物，或未洗净羽绒，或未按标识含绒量填充羽绒就出厂销售，严重损害了消费者的知情权，公平交易权。还有个别厂家为促销，故意商业炒作，掀起鹅绒与鸭绒的争论。一时间闹得消费者无所适从，究竟是货真价实还是徒有虚名，38种羽绒服装同类商品比较试验结果让你一目了然。     

技术合理经得起考察 龙海液化气助你发家

<正>安全适用符合能源新政策龙海液化气走入家庭大势所趋今年推出的龙海液化气激起了投资者的创业热潮,随之也出现了一批跟风仿冒之人。学技术要找源头,龙海液化气为什么受欢迎,源自于它本身的四大优势。而其它仿冒的产品则不具备这些优