加大我国对外直接投资缓解流动性过剩的探讨

本文通过对流动性过剩的定义,流动性过剩与通货膨胀的关系,造成我国流动性过剩的外生性因素,以及外汇储备与上述经济现象的联系的分析,从外部均衡提出加大对外直接投资,可以缓解流动性过剩,进而降低通货膨胀压力,促进经济持续健康发展。     

人才的流失与管理

随着高新技术企业在经济、技术领域的日益发展壮大，人才超过金融资本成为当今世界新的稀有资源。在知识经济条件下，人才的作用比以往任何时候都大。然而，人才是一种“会跑的资本”，具有很强的能动性，这就不可避免的出现了人才流动。研究人才流动的原因，进行正确有效的人才管理，将有助于吸引人才，发挥人才潜力，减少人才流失，促进企业的稳定发展。     

企业文化与人力资源管理

企业文化是企业的一个宏观系统,而人力资源是此系统的建立者、捍卫者和辅导设计者。企业文化作为一种无形资源,就是要塑造具有明确价值取向、高尚道德境界和共同理想信念的企业工作群体。它是在人力资     

构建“大成都经济圈”初探

世纪之交,中国西部迎来了前所未有的新机遇。一个西部大开发、大开放、大发展的时代已经来监。作为一个西部欠发达的大省,四川必须抓住历史赋予的这次机遇,加速经济发展,实现新的腾飞。在此背景下,笔者认为构建“大成都经济圈”,走城市经济的发展道路,从而带动全省经济快速发展已显得尤为迫切。