关于志愿服务项目服务实行招投标的适用性研究

2008年奥运会过后,中国正式进入"后奥运时代",志愿者队伍迅速壮大,志愿者的认同度和影响力也大大提升.当志愿者成为一种潮流,如何将目前我国志愿者的人力资源优势转化为人力资本优势,如何真正的提高志愿者的素质,保证服务质量,成为关系到志愿服务持续发展的关键问题.本文结合经济学知识和<中华人民共和国招投标法>,在志愿服务项目的配置上引进市场的作用,采取招投标法,通过竞争和博弈,实现志愿服务供需方以及社会的多赢,探索和谐、高质量,可持续的志愿服务发展新模式.     

关于志愿服务项目服务实行招投标的适用性研究

2008年奥运会过后,中国正式进入“后奥运时代”,志愿者队伍迅速壮大,志愿者的认同度和影响力也大大提升。当志愿者成为一种潮流,如何将目前我国志愿者的人力资源优势转化为人力资本优势,如何真正的提高志愿者的素质,保证服务质量,成为关系到志愿服务持续发展的关键问题。本文结合经济学知识和《中华人民共和国招投标法》,在志愿服务项目的配置上gI进市场的作用,采取招投标法,通过竞争和博弈,实现志愿服务供需方以及社会的多赢,探索和谐、高质量、可持续的志愿服务发展新模式。