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文章就中国企业目前普遍存在的一些问题进行了讨论,并提出了一些对策以提高企业竞争力,面对当今的市场形势.  相似文献   
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在新经济时代的特殊背景下,创新成为末来管理的主旋律,而企业人力资源管理的创新成为管理创新的主题.本文对新经济时代的企业所需人才的类型和素质进行论述,提出了在新经济时代的人力资源管理创新.  相似文献   
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