外埠银行大侵入金融人才大跳槽

在中国加入WTO之后,新时代的人才流动成为社会的热点。如今人才的流动已经不再像前期的潺潺流水,而变成滚滚洪流。那些早有准备的精英才俊们,等待着时机,以展自己的才华。 人才的大跳槽带给国有银行前所未有的压力和挑战。调整机制,迎接挑战,当是惟一正确的选择。同时,注重人才安全,保护国家利益也是不容忽视的。     

一项倍受青睐的高新技术——浅谈近接场光应用技术研究开发

一、近接场光的特性及其应用 所谓近接场光(“近接场光”为日文名字)是对微小物体进行照射的时候,围绕在物体表面的或者是从极微小的缝隙甚至是原子、分子间隙中导引或透出来的一种十分特殊的光。这种特殊的光,具有普通光所不具备的特性。利用这种特性,在观察微观构造及制作超大容量存储器等方面,具有很高的应用价值。 据介绍,利用近接场光可制作高倍显微镜。普通光学显微镜受光波长的制约,最大限度分     

惰性—搞活企业的障碍

<正> 搞活企业是改革初始阶段就开始触及的问题。自党的十二届三中全会决议提出“我国经济管理体制的一个严重缺点就是权力过于集中,要让企业有更多的经营自主权”的思想之后,党中央国务院以及各地方和各部门为搞活企业几乎每年都要出台一系列相关的政策、措施。如1984年国务院颁布的《进一步扩大国营企业自主权的暂行规定》;1985年,国务院批转了《关于增强国营大中型企业若干问题的暂行规定》;1988年,全国人民代表大会正式通     

饮料、乳粉整体质量较好

近期，国家质检总局对植物蛋白饮料、固体饮料、乳粉产品进行了国家监督抽查，抽查结果表明饮料和乳粉的整体质量较好，消费者可以放心饮用。     

美国发布通用航空行动计划

为促进通用航空的发展,美联邦航空管理局(FAA)今年3月发布了修版的通用航空行动计划。 通用航空是指除定期航班外的商业和私人运输、农业服务和其他应用等。该计划赞扬通用航空为美国经济和国家运输系统做出了积极     

一人公司的利弊分析与对策

一人公司作为一项新的规定,在设立之初就引发了很多争议和思考.一人公司具有明显的优势和弊病,怎样减少一人公司制度所带来的弊病以发挥它的价值呢?本文阐述了对一人公司的看法和对一人公司进行相关的规制的措施.     

支持乡村集体经济要落到实处

<正> 支持发展乡村集体经济是深化农村改革的重点,也是农村金融部门今后的工作方向。但是从当前的实践来看,一些农村金融部门在支持乡村集体经济发展中还存在以下四个问题,我认为有必要分析解决。问题一:思想认识上的偏差。据     

强化内控促发展——新疆分行稽核工作全力营造风险防范和服务大氛围

新疆分行充分发挥银行稽核“经济警察”在业务发展中的保驾护航作用，注重科学管理，深化稽核改革，强化机制建设，严格督查督办，讲求工作质效，在全系统大力营造风险防范和服务氛围。到2003年底，分行先后进行各类稽核362次，及时发现和查处了一批违规违纪的人和事，有效防范和化解了各类案     

“中国首座农民城”发展探微——兼对浙江平阳县鳌江与龙港两镇的发展环境优、劣势比较

浙江省苍南县的龙港镇是全国闻名的“中国首座农民城”。不少领导人、专家、学者到此地考察后,对其投资机制与建设速度(全部民间投资,两年时间建成2.5平方公里的城区)赞不绝口。而同龙港仅一江之隔的鳌江镇是一个具有60年建镇历史的老镇(党的十一届三中全会前是浙江沿海五大港口城镇),不到几年时间却被龙港这个新生儿抛在后边。是什么原因造成如此之大的反差?是什么动力促使龙港的崛起;其中有何奥秘?本文通过比较经济学的原理,对龙港、鳌江两镇的发展环境进行了详细的分析比较,通过阅读,您可以了解到温州经济格局的缩影,对了解龙港这座农民城的形成有很大的帮助。     

刘积仁:找到信赖

信赖的法则在企业的管理中无不彰显其巨大的内在动力,如果长期繁衍成一种文化,形成企业的人本精神,便会在企业的进步与发展中凸现出无穷的效应。用人之道、识人之才,已在中国的土地上呼唤了几千年,就连外国的企业也无处不在地创新着中国古老的用人法则和理念。但中国的企业却在雷声大雨点小的呼唤“不拘一格降人才”的声浪中割舍不掉传统的用人观念,狭隘的惟我主义阻碍了这一进程,不能以现代的理念来掌控用人方略,致使一些有才之士不能在本属于他们的舞台上发展自我,埋没在缺乏信赖的意念之中。另外,近年来,一些中国经理人已认识到企业用人的这一弊端,逐渐用现代理念创造出企业用人的经典。这些职业经理人用人品来衡量价值,用信任作为法则,使人才得以发展,使企业得以回报,不断促进企业的持续发展,使企业在竞争中长盛不衰。东软的发展只用了十几年的时间却凸现于中国IT行业的前列,在国际上极具影响力。追踪刘积仁总裁经营的方略就是,在与员工的沟通中找到“信赖”,寻找共同的目标,推动企业的进步。我们在采访刘总的谈话中可领略他的经营之道——