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<正> 一、新世纪的领导干部必须是清醒而坚定的马克思主义者。 历史把实现我党确定的第三步战略目标,为下世纪中叶基本实现现代化的重大责任赋予我们党和她领导的跨世纪的领导者身上。人民寄予厚望,任务伟大而艰巨。 对跨世纪的领导干部的要求,首要的是要有坚定的共产主义信念和坚持社会主义道路不动摇的决心。建设有中国特色社会主义显示出特有的世界意义和历史价值,它将在自己特殊发展的道路上,具体地展出社会主义终将战胜资本主义这一人类历史发展的一般规律。中 相似文献
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刘成江 《中小企业管理与科技》2015,(3)
在整个鲜活农产品供销环节中,从菜地到批发市场,鲜活农产品往往加价25%;而从批发市场到城内零售市场,鲜活农产品加价超过50%,其中少数菜品价格甚至翻倍。造成菜价上涨的因素很多,有市场的力量,也有非市场的力量。 相似文献
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《中华人民共和国反不正当竞争法》的颁布与实施,掀开了我国市场经济法制建设的新篇章。但由于我国市场经济基础较为薄弱,竞争法立法方面缺乏经验以及其他因素的制衡,《反不正当竞争法》在由规范空间向现实社会的转换过程中,呈现出十分复杂的特殊问题,在行政执法环节遇到的障碍也比比皆是。 相似文献
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刘成江 《中小企业管理与科技》2015,(1):140-141
随着互联网发展,电子商务与实体经济深度融合,逐步改变了传统营销模式。"贵州馆"的成功上线,必将推动贵州特色农产品市场的发展,提升产品知名度,激发贵州商品贸易活力,带动相关产业发展。 相似文献
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当前农民法律素质存在的问题及对策 总被引：3，自引：0，他引：3
江泽民同志指出:“基础不牢,地动山摇。”打牢基础,就是要抓好新时期的农村工作。农村工作涉及农业、农民、农村经济、农村稳定、农村民主法制建设等各个方面,但归根到底是要做好农民工作,关键是提高农民的法律素质。特别是在当前农民法律素质与依法治国和市场 相似文献
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刘成江 《中小企业管理与科技》2015,(2)
随着互联网发展,电子商务与实体经济深度融合,逐步改变了传统营销模式。“贵州馆”的成功上线,必将推动贵州特色农产品市场的发展,提升产品知名度,激发贵州商品贸易活力,带动相关产业发展。 相似文献
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<正> 干部管理是党的建设和国家政权建设的重要组成部分。当前坚持党管干部原则应重点把握好以下三个问题: 一是要正确理解坚持党管干部原则的内容及其意义。所谓“党管干部”,就是要求各级党组织依据党的路线、方针、政策,按照民主集中制的组织原则,坚持正确的用人标准,选拔、任用德才兼备的优秀干部。正确理解和把握好党管干部原则和内容,是各级党组织做好干部管理工作的基础。 二是在干部管理范围上也要有所为、有所不为。这就是要按照市场经济的要求,坚持从实际出发,创造性地推进分类管理干部的方针,重点抓好“三支队伍”的建设,党政干部实行公务员类管理,具有干部“身份”和行政级别外,国有企业的经营领导者和科技专业干部队伍按照现代企业制度和事业单位改革方案的要求,建立起有别于公务员,符合各自人员特点的管理体制。 相似文献
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党的十八大报告进一步提出要"加强廉洁文化建设",在反腐倡廉建设进程中,廉洁文化作为有效预防和遏制腐败行为发生的重要因素,能够以其独特的作用和方式,对构建惩治和预防腐败体系、推进党风廉政建设和反腐败斗争提供有力支撑。一、廉洁文化能够筑牢拒腐防变的心里防线物必自腐,而后重生,一个党员领导干部腐化堕落,不管有多少客观原因,归根结底还是自身的理想信念出了问题。这个问题说到底是廉洁文化教育问题,尤其是在遇到一定的客观环境时,缺乏廉洁文化的人就会产 相似文献
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