以就业为导向的商务英语专业人才培养研究

为了适应现代社会的发展趋势,满足用人单位的需求,通过走访和电话回访的方式,了解用人单位对商务英语专业人才的需求、商务英语专业人才自身现状,探讨提高商务英语专业学生应用能力,提升商务英语专业学生的就业能力,更好地适应未来人才市场变化的需求。     

投资结构与产业结构优化研究

投资结构与产业结构是相互影响、相互制约的,要促进产业结构的优化升级必须从调整投资结构入手。目前,我国投资结构的矛盾和问题依然十分严重,产业投资上仍然存在一些很突出的问题。应加大对第一产业投资,调整农业投资结构,促进农业产业结构升级;适度降低第二产业的投资比重,重点改善其内部结构,加快高新技术产业的发展,促进工业结构高度化,同时,积极发展第三产业。     

关于高校教学秘书现状的思考与建议

当前,高校教学秘书队伍建设存在的问题,主要体现在队伍专业、学历、知识结构不合理,整体素质偏低;队伍不稳定,人才流失严重;缺少培训,专业知识不足;科研、创新能力不强等方面.高校应从提高认识,重视队伍建设工作;加快推进教育职员制改革;进一步完善绩效管理系统和薪酬管理制度;促进教学秘书队伍专业化发展;改进工作设计,增强职业吸引力等方面入手,加强高校教学秘书队伍建设.     

从比较优势与竞争优势角度看我国纺织业发展

特定国际贸易环境的变化给中国纺织企业造成了巨大的损失，中国纺织企业应对乏术，面对挑战应该重新冷静地分析我国纺织业参与国际竞争的真正优势所在，要加强我国纺织业的竞争优势，还应该在多个方面进行完善。     

新时期高校学生干部队伍建设的思考

学生干部队伍是高校思想政治教育与管理中的中坚力量,学生干部队伍建设得好坏,直接关系到高校教育的成败和大学生综合素质的高低。因此,建设一支高素质的学生干部队伍是一项符合时代发展的系统工程。     

黑龙江工程学院"三雅"文化建设策略分析

学校文化是学校灵魂,对师生成长、 对学校自身发展起到举足轻重的作用.学校在未来五年制定"雅"的制度文化、 打造"雅"的精神文化、 规范"雅"的行为文化、 丰富"雅"的学术文化、 营造"雅"的环境文化,营造幽雅静美的校园文化氛围,打造行为儒雅、 语言文雅、 情趣高雅的师生形象,从而塑造工程学院的大学精神,塑造工程学院的良好形象.