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工会经费是工会依法取得并开展正常活动的费用,加强对工会经费的审计监督,有助于提高工会经费使用效益,充分发挥基层工会为广大职工群众服务的作用。目前,国企工会的经费审计工作在不同程度上存在着缺位、缺失和缺乏的现象,笔者拟对国企工会经费审计工作面临的难点和相应对策提出拙见,供同行参考。 相似文献
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张先荣 《中小企业管理与科技》2010,(28)
制造业是整个工业经济的基础,其竞争力水平反映了一个国家或地区的综合经济实力.安徽省不是制造业强省,但其有自己的特色资源.本文基于因子分析的计算模型,对安徽省制造业的30个行业的数据进行分析,结果表明,黑色金属冶炼及压延加工,电气机械及器材及交通运输设备制造业等资本、技术密集型产业已占据竞争优势,而劳动密集型产业如木材加工,纺织服装,文教体育用品制造业及纺织业已经逐步丧失竞争优势.医药制造和电子等高新技术产业需要加大投入,提升自己的竞争力. 相似文献
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加强会计监督,强化内部会计控制,是解决当前会计秩序混乱、会计信息失真和维护所有者权益的重要措施,也是社会进步、经济发展的必然趋势。本文在论述内部会计控制基本理论的基础上,分析了我国当前内部会计控制中的不足,并提出了针对性的意见。 相似文献
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张先荣 《经济技术协作信息》2006,(28):38-38
对于中小企业而言,应收账款是企业流动资金的主要来源。随着市场经济的发展,中小企业之间的竞争将来越演越烈,企业间拖欠账款的现象也会越来越严重。因此,应重视中小企业应收账款管理中存在的问题,保证应收账款的顺利回收,从而增强企业的竞争能力。 相似文献
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财务管理理论包括基础理论与应用理论两大部分,其中应用理论又由与追求经济效益相关的财务管理理论和与维护经济利益关系相关的财务管理理论构成。财务管理基础理论体系应遵循从抽象到具体、从简单到复杂的表述规律来构建,财务管理应用理论则应遵循财务管理实践活动规律来构建。财务管理基础理论体系的逻辑起点是财富,财务管理应用理论体系的逻辑起点是“财务管理目标”。 相似文献
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知识经济下的人力资源会计,主要包括人力资产的取得与开发、现有人力资产的重置成本、人力资产的价值增值、人力资本以及劳动者权益分成等方面的信息,它极大地丰富了传统会计的内容体系:一是传统的会计平衡等式“资产=负债+所有者权益”,该等式是以工业经济时代的两权分离为背景,以所有者财富最大化为目标,企业的全部资产划归于企业的债权人和企业的投资者,而将人力资本所有者排除在外。在知识经济时代,人力资本所有者、物力资本所有者的地位已发生变化,人力资本已成为企业最重要的经济资源,因而会计平衡等式应修订为:“资产(人力资产+物力资产)=负债+劳动者权益+所有者权益”。二是传统的会计对象可分为资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润六大要素。人力资源会计则要在原有六大要素的基础上,再加一项“劳动者权益”,同时将人力资产划为企业的资产处理。三是传统的利润分配只在投资者之间进行,人力资源会计则认为企业的利润应由投资者和劳动者共享,劳动者参与企业的利润分成。 相似文献
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江苏农村信用社完善法人治理结构已进行过多次,但由于认识上的误区和政策上的错位,并没有达到产权明晰、责任明确的改革目标。信用社要建立科学的完善的法人治理结构,达到明晰产权,真正落实投资者权利与责任,股份制是产权制度中最有效的选择。本文就此谈一点思考。 相似文献