关于加强企业信用建设的思考

市场经济是一种信用经济,信用建设是推动市场经济发展的基础性工程。当前,企业信用缺失是我国经济生活中不可小视的问题。我国企业信用缺失的主要原因在于产权不明晰、信息不对称、个人信用意识淡薄、企业信用法律法规不完善等。应加强和完善企业信用立法、构建企业信用监管体系、建立企业失信惩戒机制、创造良好的社会信用环境。     

终身教育理念下高校人才培养模式改革与创新

高等教育在终身教育体系中占有重要地位.应从优化专业设置、加强资源建设、强化学习素养、提高职业技能、改进教学方法和完善教学手段等多角度对高校人才培养模式进行改革与创新,从而有效发挥其在构建终身教育体系中的重要作用.     

公司章程自治边界的确定

公司章程自治边界的确定,需要遵循一定的原则和标准.公司法所保护的利益是确定公司章程自治边界的原则.其中,自益类事项,应属于公司章程自治的范畴;而他益类事项,则要受到公司法的管制.以公司法规范的类型为标准对公司章程自治的边界进行确定,确权性规范应以强制性规范为主,运营性规范应以非强制性规范为主,保障性规范亦应以强制性规范为主.以公司的类型为标准对公司章程自治的边界进行确定,有限责任公司章程的自治空间相对较大.     

CEO的法律地位探讨

CE0的设立。不但是经济管理层面的问题，同时也是重要的法律问题。《中华人民共和国公司法》中没有规定CEO，而目前有些本土公司却设置了CEO。CEO在本土公司的出现，使人们开始关注其法律地位。本文论述了CEO的产生背景，着重分析了CEO与公司经理、董事长的区别，并就目前本土公司设置CEO的相关法律问题进行了探讨。     

小微企业的发展困境与法律保护

小微企业对于发展经济、增加就业、技术创新、促进竞争等方面具有重要的作用.然而,与大中型企业相比,小微企业长期处于弱势地位,在经营上面临着诸多困难.造成小微企业经营困难的原因包括外在因素和内在因素两个方面.运用法律手段对小微企业进行倾向性保护,符合社会本位原则和实质公平原则的要求.     

公司董事法律地位论略

董事的法律地位，即董事与公司之间的法律关系，是有关董事的一系列法律问题的逻辑起点，因此，对其研究尤为重要。国外对于董事与公司之间法律关系的性质，主要有信托关系说、代理关系说、特殊关系说、混合关系说和委任关系说等几种理论。通过对上述几种理论的考察与分析，在我国，董事与公司之间的法律关系应定位于“法定关系”。     

公司董事法律地位论略

董事的法律地位，即董事与公司之间的法律关系，是有关董事的一系列法律问题的逻辑起点，因此，对其研究尤为重要。国外对于董事与公司之间法律关系的性质，主要有信托关系说、代理关系说、特殊关系说、混合关系说和委任关系说等几种理论。通过对上述几种理论的考察与分析，在我国，董事与公司之间的法律关系应定位于“法定关系”。     

刍议知识经济与教育

进入知识经济时代后,社会经济以知识为主要生产要素,教育的地位日益突出。在这一演变的过程中,知识经济和教育势必相互影响。知识经济决定了教育的观念和行动变革;教育则丰富了经济发展的知识内涵,高等教育更成为知识经济的中心,为社会提供高层次知识的人才,并引导社会前进。知识经济与教育共同组成了时代发展的主旋律     

试论我国公司监事制度的完善

监事制度是公司治理结构下建立公司内部监督机制的制度安排 ,在我国双层公司治理结构下设立监事会 ,使其充分发挥作用 ,有利于公司更好地履行社会责任。文章对美、德、日等国公司监督制度的各自特点进行了介绍 ,分析了中国上市公司监事制度存在的问题 ,并从监事的法律地位、任职资格、产生机制以及激励和约束机制等方面提出了完善我国监事制度的相应对策。     

关于完善我国独立董事制度的探讨

在我国二元制公司治理结构下,独立董事制度的引入有利于解决我国上市公司长期以来存在的“内部人控制”现象,更有效地保护中小股东的利益,完善公司治理结构。如何进一步完善与发展独立董事制度,须在具体引进过程中明晰独立董事的“独立性”、权利与义务、激励和约束机制以及与监事会职能的协调等问题。因此,应借鉴国外的经验,并结合自身的实际情况,合理的构建我国的独立董事制度。