关于人力资本出资合法性问题探讨

随着知识经济的发展,人力资本在现代经济生产中的作用日益凸现,从现实来看,人力资本出资是从根本上实现对人力资本所有者的激励的有效途径,在法律上确认人力资本出资有其必然性;从现代公司法理论来看,目前人力资本还没有被我国《公司法》所承认,基于公司资本担保和债权人利益保护的需要,因此人力资本是否可以成为公司出资形式还需要更多的理论探讨,如人力资本出资与资本担保功能的关系,人力资本出资中债权人利益如何得到保障等问题。     

认识第三方认证审核的优越性

第三方认证审核是正式、规范的活动；它具备公正性，能发现企业本身 尚未认识的潜在可能的优势;实践表明：组织踏踏实实地按照质量体系标准去做，而且也通过第三方认证审核，这样企业接受的价值越是真实，它获得的增值也就越大。     

ASQ推出的质量自学系列课程在不断充实

随着新教材——“质量101”(Quality 101)的加入，美国质量协会基金会资助的“质量自学系列课程”得到持续不断的发展。在1999年11月初，该教程的一个示范性的节目计划在ASQ网站www．asq．orc上网。     

国有企业员工培训工作的思考

企业的员工培训从大的方面讲,无论国际、国内的知名企业,还是成功企业都将这项工作提到了一个很高的高度,所谓＂成功战略,培训领先＂,就是培训工作在企业战略目标管理中所处重要地位的真实写照。对国有企业来说,我们或多或少地会抱怨员工的素质能力,无法紧跟时代快速发展的步伐。     

当前质量管理中的问题及发展趋势

本文是根据朱兰学院院长布金顿的演讲稿整理的。朱兰学院是由美国著名的质量管理专家朱兰博士创办的,其宗旨是培养质量管理专家和为企业提供质量方面的服务。从许多方面看,朱兰学院已成为美国及海外质量管理方面的晴雨表。 一、当前质量管理中所遇到的问题 随着时间的推移,贯彻全面质     

ASQ举行“预测未来”的课程培训

1999年9月21-23日，ASQ在芝加哥举行“预测未来”的培训课程，主讲人是“未来研究学会”会长拜扎尔德先生，该学会位于美国弗吉尼亚州的亚历山德里亚。     

六家美国、墨西哥公司荣获1999年Shingo奖

美国制造业协会(NAM)公布1999年在制造业取得优异成绩的六家Shingo奖获得者名单。Shingo奖同波多里奇国家质量奖(Malcolm Baldrige National Quality Award)和戴明奖(Deming Prize)一起被认为制造业的三大桂冠奖项之一，该奖主要颁给那些在制造过程中，特别是在降低成本、及时供货和提高生产效率方面取得突出成就的北美公司。     

成品油管道遭遇泄漏的危害分析

成品油通过管道输运逐渐成为趋势,然而,因管道泄漏而造成的环境问题也逐渐走入大家的视线.本文在对成品油泄漏扩散规律分析的基础之上,研究了成品油泄漏对环境的危害,并结合事例具体分析了危害.