试论知识产权侵权损害之惩罚性赔偿原则

知识产权客体的无形性以及其本身所蕴藏的巨大经济价值,它能给权利人带来巨大的经济利益,使其极易成为不法竞争者侵害的对象。随着市场竞争的日趋激烈,侵害他人的知识产权将成为不法竞争者谋取非法经济利益的主要手段,为了保护权利人,惩治侵权人,维护公平竞争的市场秩序,知识产权侵权损害赔偿法律制度应运而生,其中,侵权损害的赔偿原则问题是整个法律制度的核心问题,它直接关系到对权利人的保护力度。而知识产权侵权损害赔偿采用惩罚性赔偿原则大有必要。笔者在本文中仅就知识产权侵权损害的惩罚性赔偿原则加以论述。     

关于和谐旅游的伦理思考

一、和谐旅游的内涵 旅游是人类为满足物质和精神上的某种需求而离家客处外地进行游乐活动的一种特殊方式.在这种特殊的活动中,人们必须处理一系列复杂的关系,即人与自然的关系、旅伴之间的关系、人的身心关系等.和谐是一个关系范畴,是指事物之间协调、均衡、有序的状态.旅游是通过人与自然、人与人之间的互动实现和谐的一种途径.     

保险欺诈及其防范对策分析

保险欺诈是各国保险发展中一道共同的难题,其对保险业的危害极为严重,从保险业诞生之日起,欺诈事件就如影随形。据有关统计数据显示,国际上某些险种因被欺诈而导致的赔款支出最高可达保险费收入的50%,平均保险业务的欺诈损失在10%～30%。随着我国国民经济的快速发展,我国保险业也迅速崛起,但与西方经济发达国家相比,仍属发展时期。然而,发生在西方保险业中的各种保险诈骗案,近年来却在我国各地频频发生,且愈演愈烈,已成为侵蚀我国保险业肌体的毒瘤。有资料显示,我国在上世纪80年代末期,诈骗犯罪中涉及保险欺诈的仅占2%左右;到1994年底,这类…     

现代企业制度背景下国有企业党建人才队伍建设探究

本文以现代企业制度背景下国有企业党建人才队伍建设为分析对象，首先介绍了相关的概念，其次分析了在现代企业制度背景下国有企业党建人才队伍建设的必要性，最后论述了现代企业制度背景下国有企业党建人才队伍建设的问题与对策，以便提高国有企业党建人才队伍建设的实效，促进国有企业又好又快地向前发展。