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人员培训是人力资源开发的表现形式之一,已引起实验室管理者的高度重视,国际标准化组织发布的管理类标准对员工培训提出了相应要求.我们认为,技术负责人在员工的培训和发展方面起着至关重要的作用.技术负责人比其他人更了解员工的长处和短处,更清楚员工的培训需求,也常常拥有帮助员工改进工作绩效所必需的技能.  相似文献   
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