魅力型领导对组织影响探析

本文在相关理论回顾的基础上,探讨了魅力型领导对组织的影响,分析了魅力型领导通过组织内外部因素影响组织,其中外部因素包括:投资者的青睐,吸引优秀的员工,适应环境;内部因素包括:对员工愿景激励和改变其价值观,提高员工组织承诺感。最后提出魅力型领导理论未来研究展望。     

揭开月亮金属的神秘面纱

有一种金属,散发着柔和的银白光辉,它的历史如同月亮一般古老,它的名字如同月亮一般优雅,它的身份犹如月亮一般高贵。围绕它,有无数的故事和传说,不同于高高在上的黄金,这些故事少了一些惊险和贪婪,多了一些温情和幽默。您一定已经猜到了,我们说的正是被称为月亮金属的——银。     

“脱贫攻坚、乡村振兴”政策落实跟踪审计研究―以陇东地区为例

本文以陇东地区为研究对象，通过分析审计署公布的2016—2021年国家重大政策措施落实情况跟踪审计季度报告，对“脱贫攻坚、乡村振兴”政策落实跟踪审计进行研究，发现陇东地区“脱贫攻坚、乡村振兴”政策落实跟踪审计存在审计介入时间落后、审计人才匮乏、缺少定量的绩效评价指标体系等问题，提出了建立全过程全方位全角度的动态审计监督机制、加强政策落实跟踪审计人才队伍建设、构建适合陇东地区“脱贫攻坚、乡村振兴”政策落实跟踪审计的量化指标体系等对策建议，助力乡村振兴国家重大战略在陇东地区精准实施，为陇东地区经济与社会发展提供有力支撑。