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一场如火如荼的竞赛正在响水农村全面展开,广大党员干部你追我赶,争当带头致富的模范,争当带领群众共富的模范。一批能人“村官”的涌现如缕缕春风,吹开了响水大地上的千  相似文献   
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江苏省响水县双港乡兴太村因原村会计被提拔到乡政府工作,乡党委决定对新任会计人选通过公开竞争选拔。公告一出,就轰动了全村。有初、高中毕业生报名,有电大毕业生报名,就连在机关工作的职工也放弃“铁饭碗”回家报名参加竞争,仅需一个人的村会计岗位,报名者竟达28人,难怪有人说:“当选村会计比考大学还难。”为何有这么多人想当村会计呢?乡经管站的同志道出了实情,“主要是村会计的地位高。”事实正是如此,在该乡担任村会计,不仅工资报酬享受村主要干部待遇,而且政治地位也高。仅在近2年,就有4名村会计先后被提拔到村支部书记岗位和…  相似文献   
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一场如火如荼的竞赛正在响水农村全面展开,广大党员干部你追我赶,争当带头致富的模范,争当带领群众共富的模范.一批能人"村官"的涌现如缕缕春风,吹开了响水大地上的千树万花,为响水县的党建和经济工作注入了活力.  相似文献   
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为了建立一支稳定的业务素质较好的村会计队伍,江苏省响水县县委组织部、农工部最近联合发文,对村会计任免程序做了明确规定:今后凡对村会计员的任免,必须经乡镇党委的组织部门和乡镇农经部门联合组织考察、考试、考核合格后,由乡镇党委集体讨论研究,报县委农工部审核批准,再由乡镇党委行文发布,并报送县委组织部、农工部备案,不按规定程序任免的村会计一律无效。为了保证这项制度的执行,文件还明确规定,各乡镇党委组织委员、政府分管领导和农经站长为村会计队伍管理的直接责任人,对村会计变动必须严格把关,如出现违反组织人事规定,任意变动…  相似文献   
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