关于南充市农民工养老保险的思考

当前，我国正处于经济社会深刻变革时期，如何准确把握新时期的农民工社会养老保险工作，积极探索新形势下农民工社会养老保险工作新机制，努力构建全民参与、整体推进的新格局，是各级党政部门尤其是人保部门应当认真研究的重要课题和紧迫任务。     

农民工养老新思路

胡锦涛同志指出,＂构建可持续发展的社会保障体系,在经济发展的基础上建立覆盖城乡居民的社会保障体系＂。建立和完善农民工养老保险制度,是转移农村人口,优化城乡结构,推进城乡先进生产力发展的重大举措,是最大限度维护农民工合法权益,满足农民工利益要求的最根本体现。     

浅析官僚制及其对行政管理的借鉴意义

官僚制是在农业社会向工业社会过渡的社会大背景下产生，它为工业时代社会化大生产和大型组织完成集体任务提供了一种理性的组织理论，并适应了社会和时代的需要。鉴于行政组织的特殊性质，官僚制很快应用到行政管理实践中去，极大地提高了行政管理的效率，成为传统行政学的重要理论基石之一。但官僚制自产生以来，一直饱受各种理论上的批评和非议。本文通过对韦伯官僚制的分析，探讨书伯官僚制存在的必要性，从而得出官僚制并没有过时的结论。     

房价不会因物业税大起大落

最近有消息称,从今年开始,物业税征收将全面铺开。目前广东、湖南已经开始试点,那么对于杭州和上海房地产市场来说,又会如何呢? 前不久,中国人民银行行长周小川也曾表示:我国将在适当的时机选择试点实施物业税征收,届时将对不动产开征统一规范的物业税即财产税,相应取消其他与房地产有关的税费。有专家指出。开征物业税后。消费者在购买新房时至少可节省10％-20％的购房成本,但购房后物业税每年都会征收,于是有人担心今后房子会像汽车一样买得起而养不起。     

ERP在企业财务管理应用中存在的问题及对策

ERP作为一种现代管理手段，对企业拥有财务信息和非财务信息整合到一起，协调企业各管理部门，围绕市场导向开展业务活动，提高了企业的核心竞争力。但是，由于现代企业规模和企业管理还不完善，对ERP认识不够充分，导致企业在运用ERP进行管理时存在一些问题，本文针对这些问题，提出了一些对策。     

区域商业银行综合竞争力评价体系的建立及实证分祈

一、区域商业银行综合竞争力评价指标构成 （一）商业银行竞争力是现实竞争力与潜在竞争力的综合体现 商业银行竞争力是银行现实竞争力与潜在竞争力的综合体现。现实竞争能力是指银行在当前条件下所表现出来的生存能力，代表着该银行在报告期时间点上的竞争力实现结果，主要包括市场占有率、盈利能力、经营能力、资产质量等财务会计指标；而潜在竞争力则反映的是竞争力背后的原因或者决定因素，它由一个时间点内银行内部因素影响未来竞争力的隐性指标集组成，如银行的内部管理能力、市场营销能力和业务创新能力、服务竞争力、人力资源、科技能力、公共关系协调能力等等，以测度竞争力优势的延续能力。     

新经济形势下林业单位财务风险管理工作探究

尽管林业单位从本质上看是非营利性的事业单位,其经济活动具备一定的特殊性,但随着市场经济体制改革的不断深入,在现有的经济形势下,基于各种内外部因素的影响,财务风险作为一种无法彻底消除的客观性的风险因素,同样存在于林业单位的财务管理工作中。为保证新经济形势下林业单位的健康发展,加强财务风险管理研究显得尤为必要。以下首先对林业单位财务风险的基本表现形式和主要成因进行简单介绍,在此基础上对其财务风险的管理和控制途径进行相应的分析和研究。     

试论企业绩效管理体系

绩效管理是一个控制系统,这一控制系统首先表现为员工、部门、组织绩效因果链中前一环节对后环节的控制。就员工绩效管理而言也是一个因果链控制系统。绩效管理首先有预期的果----绩效管理的目的。要达到绩效管理的目的,就必须有绩效评估。进行绩效评估的前提是必须对绩效进行沟通。     

城市化进程中农村土地冲突的类型及其治理

在我国,农民因为土地收益分配不均而与相关利益者之间发生冲突。土地冲突已成为影响我国社会发展的重要危害因素。本文介绍了土地冲突主要体现在农民与农民,农民与村委会,农民与政府,农民与开发商等相关企业利益获得者等四种类型。农村土地冲突的解决需要相应的法律法规的建设和完善,构建冲突解决机制,使得土地冲突能够及时化解。     

浅论国有企业全面预算管理存在的问题及对策

全面预算管理在国有企业中已得到广泛运用,但在实施过程中也存在诸多问题。本文主要分析了国有企业实施全面预算管理的过程中出现的问题,并就此提出了解决的对策。