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人力资本投资对经济增长的作用探析 总被引:1,自引:0,他引:1
知识经济时代经济增长的实质是人力资本存量的增加,加大人力资本投资是中国实现经济增长的最佳选择。为此,应动员多方力量加大人力资本投资;加强对农村人口的管理、培训;根据市场需求及时调整教育方向;借鉴外国经验,转变人才战略。 相似文献
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与老一代农民工相比,新生代农民工有较高的政治认知和强烈的维权意识,更愿意通过政治参与表达自己的利益和诉求。积极促进新生代农民工政治参与对于维护社会稳定和发展社会主义民主政治意义重大。然而,新生代农民工制度化政治参与却面临着城乡二元社会结构障碍、利益表达机制缺失、主体因素先天不足、组织化程度低等诸多制约因素。为此,可以通过深化户籍制度改革、不断提高新生代农民工自身素质、大力加强新生代农民工政治参与的法制建设、完善新生代农民工利益表达机制等举措来克服新生代农民工参与政治的障碍。 相似文献
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我国的高等教育已经从精英教育阶段逐渐进入了大众化教育阶段。后金融危机时代,就业竞争将越来越激烈,就业形势愈加严峻。就业竞争力是指,毕业生在就业市场上,具有战胜竞争对手找到适合自己才能发挥和实现自身价值的适当工作岗位的能力。要提升成人教育学生的就业竞争力,首先根据高校与用人单位间的供求状况,加快教育改革,及时克服影响学生就业的客观因素。但要从根本上解决问题,还要从成人教育学生自身入手,增强自身竞争力。 相似文献
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随着知识经济和网络时代的到来,高等成人教育的函授教学模式面临着巨大的机遇和挑战,教学模式的变革迫在眉睫。传统的函授教学模式存在着很多问题,因此根据知识经济和网络时代的特点与要求,确立以培养成人学生适应学习型社会和个人发展的需要为目标,并从教学思想、教学内容、教学手段、教学过程与评价标准等方面提出相应的策略措施,同时引进先进教育理念和现代教育手段以促进教学模式的变革。 相似文献
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低碳经济时代企业网络营销策略 总被引:1,自引:0,他引:1
随着低碳经济时代的来临,人们越来越深刻地认识到通过低碳经济模式与低碳生活方式,实现社会可持续发展的重要性,也对企业营销产生了巨大的影响。本文首先介绍了低碳经济时代企业营销发展趋势,而后分析了网络营销的概念、特点,着重论述了企业开展网络营销的有效策略,包括建立网站的策略、产品策略、价格策略、渠道策略和促销策略。网络营销必将成为21世纪营销发展的主流,企业应结合自身实际加大投入的力度,积极开展网络营销,节能减排,适应低碳经济时代的发展要求。 相似文献
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基于二维绩效观的周边绩效理论在人力资源管理中的应用 总被引:2,自引:0,他引:2
<正>人力资源管理是企业管理的核心,而绩效管理又是人力资源管理体系的核心组成部分,因为企业管理的一切工作,其最终目的都是为了提升组织和员工的绩效。现代企业规模不断扩大,企业面临的内外部环境变得更加复杂,传统的以任务为导向的绩效管理模式日益显示出其局限性,绩效管理在关注目标 相似文献
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周边绩效理论在企业绩效管理中的应用 总被引:2,自引:0,他引:2
周边绩效是最近几年掀起的一个研究热点。周边绩效涉及员工职责范围外自愿从事的有利于组织和他人的一切活动并独立地对企业的绩效提升起作用。企业管理者应积极地将周边绩效理论应用于企业的绩效管理实践中,充分发挥员工周边绩效行为的积极作用。 相似文献
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在信息技术的推动下,员工培训的方式不断推陈出新,一种新的基于网络的培训模式应运而生。文章就基于网络的员工培训与传统培训模式的比较以及如何发展基于网络的员工培训模式加以探讨。 相似文献
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有针对性地进行差别化的新生代农民工培训,提升新生代农民工的综合素养,是解决目前我国"民工荒"和"就业难"并存问题的必经之路。新生代农民工培训是一项复杂的社会性系统工程,涉及面广,联动性强,具有公益性质。政府应将其纳入国民经济和社会发展长远规划,做好宏观指导和综合协调,调动各利益相关者的积极性,贴近新生代农民工实际,有针对性地提供培训产品,努力解决新生代农民工培训中所面临的突出问题,使他们能够稳定就业。 相似文献