抓好乡镇企业是乡镇"一把手"的第一要务

乡镇是中国最基层的一级政权组织。要巩固乡镇经济基础，其中重点之一是发展乡镇企业；我国一些发达地区的实践充分证明，乡镇经济的支柱是乡镇企业；衡量农村基层党组织领导经济工作水平的关键，是乡镇企业发展的水平。我作为一个乡镇党委书记真正的感受和体会是：乡镇企业是乡镇党委政府的“责任田”；抓好乡镇企业是乡镇“一把手”的第一要务；通过抓好乡镇企业来解决农村发展中的诸多矛盾，激发乡镇经济的内在活力。当前，乡镇企业在市场经济条件下面临许多新情况、新矛盾、新问题，特别是市场经济体制的推进，一些乡镇企业先天不足的特…     

机遇来临时，你准备好了吗

原始森林里，有这么一片绿洲，只住着老虎与鹿。     

健全制度提高会议质量和效率

区里的工作千头万绪,要召开的会议自然就多,若胡子眉毛一把抓肯定是行不通.为此,我们结合多年来全区召开会议的情况,根据会议时间、规模、内容和形式,将全区的会议划分为一、二、三、四类.一类会议是全区党代会、人代会、政协会和全区的三级干部会;二类会是区委全会、区政府全会、区纪委全会、团代会、妇代会及以区委、人大、政府、政协名义组织召开的全区性综合会议;三类会议是指以区委、区政府名义召开的部门(含领导小组)工作会议:四类会议是指各部门召开的业务工作会议.……     

突破改制难题，构筑发展平台——小溪塔街办乡镇企业改制的作法和体会

近几年来，小溪塔街办（原小溪塔镇）以乡镇企业产权制度改革为轴心，全面深化乡镇企业改革，积极探索新时期乡镇企业二次振兴的有效途径，取得了较为明显的成效。全办２８家街办集体企业，现已完成改制２７家。通过改制，盘活企业１８家，盘活存量资产５６６７万元，消化债务包袱３５２９万元；全办企业基本实现了三个消失，即：人员负担基本消失，债务包袱基本消失，社会压力基本消失。小溪塔街办跃居全省发展乡镇企业十强乡镇第８位，跃居全省乡镇综合经济实力第１７位。我们的主要作法和体会是：一、突破观念转变难，构筑思想认识平台过…     

基于满意度的资源配置优化模型研究

基于未来社会经济发展对资源优化配置模型的要求,考虑企业员工针对不同工作满意度的差异建立人力资源配置决策模型,并采用匈牙利算法对模型求解;最后运用算例对模型的有效性进行了验证。模型为企业资源配置提供了参考依据。     

广西北部湾经济区集体建设用地流转模式研究

广西北部湾经济区存在一定数量的集体建设用地隐性流转,并且随着土地供求矛盾的加剧进一步扩大。北部湾经济区集体建设用地流转制度的改革,有着保护土地产权、满足土地需求的必要性和国家政策支持的可行性,在此基础上建立与完善"保权让利"模式的流转制度,能有效保护农民利益、缓解土地矛盾、促进土地高效利用和经济发展。     

机遇来临时,你准备好了吗

原始森林里,有这么一片绿洲,只住着老虎与鹿。每天都有鹿群为觅食而误入老虎的领地,老虎们每天总是不费吹灰之力就能填饱自己的肚子,过着胜似神仙的安逸生活。突然有一天,当老虎们睁开自己惺忪的双眼时,发现鹿好像突然从这个世界上消失了一样,不再在老虎的眼皮底下悠然觅食。但     

广西北部湾经济区企业培训情况调查分析与改进策略

目前广西北部湾经济区的企业培训存在执行力弱,内容随意,层次较低,缺乏效果评估与运用,形式单一,方法陈旧,经费投入不足等问题。改进培训的策略包括强化培训执行力,开展需求分析,准确编制培训内容,采用恰当的培训模式与方法,注重培训成果的转化与激励,完善培训评估体系等,并结合广西北部湾经济区＂四项人才开发工程＂积极开展企业培训。     

北部湾经济区视野下的企业人力资源培训

在北部湾经济区开放开发风声水起的大潮中，企业越来越认识到人力资源对企业的重要作用，并积极开展人力资源培训促进人力资源开发。但现阶段北部湾经济区企业人力资源培训中存在培训观念落后、缺乏培训需求分析等问题，今后应从开展培训需求、规范培训管理、加强文化及心理因素培训等方面推进企业人力资源培训。