商标三年不使用抗辩制度研究

正2013年修订的《商标法》新增设了三年不使用抗辩制度。其具体内容为:注册商标专用权人请求赔偿,被控侵权人以注册商标专用权人未使用注册商标提出抗辩的,人民法院可以要求注册商标专用权人提供此前三年内实际使用该注册商标的证据。注册商标专用权人不能证明此前三年内实际使用过该注册商标,也不能证明因侵权行为受到其他损失的,被控侵权人不承担赔偿     

我国互联网金融发展背景、现实与展望

本文分析了我国互联网金融发展背景及其背后火暴的原因,并基于第三方支付、互联网基金、互联网众筹(债权和股权P2B众筹)、直销银行和大数据网络借贷五种的互联网金融商业模式考察了我国互联网金融的发展现状,最后对我国互联网金融发展进行展望。     

现浇钢筋混凝土楼板裂缝的成因及防治

近年来，“住宅楼浇楼板裂缝问题”成为居民住宅质量投拆热点。在处理投诉中，我们发现大部分裂缝表现为：表面龟裂，纵向、横向裂缝以及斜向裂缝。虽然，这些裂缝一般被认为对使用无多大危害，但在实际施工中仍有必要对其进行有效控制。特别是避免有害裂缝的产生。本文主要从施工操作方面来剖析裂缝的成因，探讨施工中具体的防治措施。[第一段]     

社会主义社会的按资分配初探

随着我国全面的经济体制改革和全方位对外开放,出现了马克思主义经典作家所未曾预料到的多种经济成分和多种分配方式共同发展的新问题。然而迄今为止,我国理论界虽然对多种经济成分共同发展有比较统一的认识,但是对多种分配方式并存的问题尚缺乏深入的研究,尤其对按资分配①存在着非常模糊的认识。我们认为,以客观的实事求是的态度,对随着改革的深入而产生的这种现象进行认真的分析研究,是十分必要和有益的。     

加强对个体私营经济的领导和服务

到目前止,临澧县共有个体工商户1.4万户,私营企业143家,从业人员3.1万人,占全县总人数的7.4%.1993年全县个体私营税收首次突破千万元大关,达到1163.8万元,比上年净增333.8万元,增长40.2%,分别占全县工商税收和财政收入的1/3和1/4强.个体私营经济为什么能在临澧迅速健康地发展呢?1、领导围绕发展来工作.离开县级领导的关心支持,个体私营经济就难以发展壮大.特别是在其起步阶段,加强领导和服务尤为重要.在这方面,我们主要抓了三条:一是成立了由常务副县长任组长、有关职能部门主要负责人参加的全县发展个体私营经济领导小组及办公室,各乡镇、部门也组建了相应的领导和工作班子.二是县委、县政府将个体私营经济发展规划列入经济工作责任指标考核体系,并分解下达到了有关部门和乡镇;与此同时,全体县级领导     

冗余资源对金融危机时期企业绩效和投资效果的影响

关于冗余资源作用争议的解决需要结合具体情境进行分类研究。近年来的全球性金融危机是一种典型的环境变化,文章以此为背景,利用我国1 107家A股上市公司2006-2009年的面板数据,对冗余资源的缓冲作用进行检验,并证实:非沉淀冗余资源在正常时期发挥更大的效用,而沉淀冗余资源在金融危机时期发挥更大的效用;相比正常时期,金融危机情境下的投资效果变差,非沉淀冗余资源的存在会进一步恶化投资效果,沉淀冗余资源所起的作用恰好相反。这说明环境变化致使冗余资源的作用发生改变,只有沉淀冗余资源才具有缓冲作用,而非沉淀冗余资源的存在则会增加投资的盲目性,在金融危机情境下更是如此。     

突发事件情境下组织冗余资源的作用分析

资源在企业的生存、发展、绩效等方面扮演着重要的角色.作为企业一种重要的资源存在形式,组织冗余资源在企业中所起的作用不容忽视.然而,不同学者对冗余资源的作用有不同的理解,既有积极的观点也有消极的观点,这种差异主要是受到研究情境和冗余资源自身类型的影响.冗余资源最主要的作用就是能够缓冲环境变化给企业带来的冲击,保护企业的技术核心,给管理者提供较大的管理弹性,促进企业创新行为和组织变革的发生,帮助企业适应环境.     

应对供应链突发事件风险的企业协作应急策略

供应链突发事件风险不同于普通运营风险,属于低概率-高后果（LP-HC）型风险。根据供应链风险发生的来源,突发事件风险可以划分为三种类型：供应中断、运营中断和需求突变。文章讨论了企业间纵向协调和横向协作两种应急协作机制,并在三种不同类型的突发事件情况下,分别探讨了企业应急策略问题。通过对独立应急模式和企业间协作应急机制的对比和分析,提出了一种合理的供应链突发事件应急策略选择框架：对于供应或运营中断风险,企业横向协作应急策略更加有效;对于需求突变风险,企业纵向协调应急策略更加有效。     

企业持续创新机遇管理理论研究述评

基于企业持续创新与机遇管理的重大意义,创新学者提出了企业持续创新机遇的概念,并对其概念、特性进行了研究。结合企业持续创新理论和机遇管理理论对企业持续创新机遇管理理论的国内外研究现状进行评述,认为当前企业持续创新理论的研究较多,而机遇管理理论的研究较少,尤其缺乏机遇管理理论应用于企业持续创新管理的文献。综合企业持续创新机遇管理理论的研究现状,提出机遇决策问题、智能化的机遇管理以及营造机遇是企业持续创新机遇管理理论未来的重要研究方向。