浅谈节材降耗管理体系

节约材料是企业由粗放型向集约型转变的重要途径之一,章阐明坚持“资源开发与节约并举。把节约放在首位”的方针的必要性,提出将生产过程中应用明确的各个主要环节,运用系统原理把各个环节的职能组织起来,形成节材降耗管理体系,衽对节材降耗工作的系统管理。     

总承包企业和集群伙伴人群博弈的研究

随着知识经济的到来以及我国加入WTO，国内总承包企业面临着前所未有的国际竞争环境。为了在这个激烈的竞争环境中求得生存和发展，总承包企业有必要实施集群的组织与管理模式。本文从总承包企业的角度，利用经济博弈理论，研究了总承包企业和集群伙伴的入群行为，为实施集群战略的总承包企业提供了理论上的依据。     

实施亚行贷款项目需注意的问题

利用国际金融机构的贷款进行融资是解决我国基本建设投资资金需求的重要途径。我国是亚洲开发银行（以下简称亚行）的第三大股东国，同时也是亚行的第三大借款国；而且亚行对中国的贷款业务还有贷款利率低、还款年限长、有一定时间的延展期（graceperiod）等优惠政策。我国与亚行的友好合作关系在不断加强和扩大，因此，熟悉并研究亚行各种贷款业务及相关政策，更多更好地利用亚行贷款进行项目建设是非常必要的。中国政府于1998年11月请求亚行提供援助贷款以修复黑龙江省因水灾损坏的基础设施。1999年4月得到亚行批准，总额度是1.1亿美元。…     

企业高层团队和谐整合之宏微观特性研究

基于"3C"范式对企业高层团队和谐整合进行研究,可以发现企业高层团队整合和谐性包括五个方面的内容,即构成和谐性、组织和谐性、内部和谐性、外部和谐性和总体和谐性.这五个方面的和谐性一旦形成,企业高层团队自身会具备一定的宏微观特性.其中,宏观特性是企业高层团队和谐整合的目标,包括开放性、相干性、涨落性、主观能动性和非完全组织性;微观特性是企业高层团队和谐整合的运行机理,包括团队组成原理、能量结构原理、能量释放原理和能功转化原理."3C" 范式、企业高层和谐性与高层和谐性宏微观特性之间有着密切的关系.     

总承包企业和集群伙伴入群博弈的研究

随着知识经济的到来以及我国加入WTO,国内总承包企业面临着前所未有的国际竞争环境.为了在这个激烈的竞争环境中求得生存和发展,总承包企业有必要实施集群的组织与管理模式.本文从总承包企业的角度,利用经济博弈理论,研究了总承包企业和集群伙伴的入群行为,为实施集群战略的总承包企业提供了理论上的依据.     

企业高层团队和谐整合研究初探

一、企业高层团队和谐整合的概念。企业高层团队和谐整合的概念界定立足于协同论“整体性悖论”基础之上。“整体性悖论”即“非加和性”是指，世界上的事物都是以系统方式存在的，系统又都是由若干相互联系的部分所组成的具有特定功能的整体。构成系统整体的各部分相互联系和相互作用，必然产生某种系统效应，表现为系统的整体功能不等于部分功能的直接加和。这种非加和性有两种可能：一是整体大于部分之和：二是整体小于部分之和。     

工程投标报价决策树法应用研究

从承包商角度阐述投标报价的决策树法应用 ,并对其风险和稳定性进行了分析。承包商在投标报价时所面临的关键问题是做出正确决策 ,提高中标率 ,这样 ,才能在市场竞争中处于有利地位。