建立有效奖惩机制

在节能减排中,要善于发现与推广好建议和好办法,要及时组织交流节能减排的先进经验与做法。要设计一套科学合理     

怎样以"人才为王"为抓手

中铁电气化局南方公司面对当前难得的战略机遇期、黄金机遇期,和其它企业一样,最稀缺的仍然是有用的人力资源.一味地眼睛向外,把希望寄托在外部人力资源上面,依靠外部力量解决发展瓶颈制约问题,既不现实,也解决不了根本问题.     

保险企业寿险业务佣金支出企业所得税管理亟待加强——对蚌埠市保险企业寿险业务佣金支出税前扣除情况的调查

最近，蚌埠市国税局对全市保险企业寿险业务佣金支出企业所得税税前扣除进行了调查，发现保险企业寿险业务佣金支出管理混乱，扣除超标，企业所得税流失严重。一、保险企业寿险业务佣金支出的现状近年来，随着人们收入的提高，生活水平的改善以及体制的市场化，以人的寿命和身体为保险标的，对被保险人的死亡、伤残、疾病、年老丧失劳动力或保险期满给付保险金的寿险业务得到了稳步发展。“九五”期间，全市中国人寿保险公司、中国平安保险公司（寿）、中国太平洋保险公司３家保险企业寿险业务保费收入年平均递增１０．４４％，２０００年达到了１８９４０万元。目前，全市保险企业开办的寿险业务有人寿保险、年金保险、健康保险、意外伤害保险四大类约３０种。为了完善寿险市场，沟通寿险供求，节约经营成本，我市保险企业从１９９７年起在除团体人身保险业务外的所有寿险业务，广泛使用营销制即个人代理人制。在营销制中，营销员作为保险中介代理人，在保险公司授权范围内受托代为办理寿险业务。保险企业给付营销员报酬，实行佣金制，佣金是根据营销员代为办理寿险业务的业绩确定。保险企业佣金支出分为直接佣金和附加佣金。直接佣金是直接给付营销员的报酬；附加佣金是用于营销员津贴、福利、奖励、培...     

为“达标”校长被压弯了腰

在安徽省农村,前几年“两基教育达标”形成的沉重的教育欠债使校长们苦不堪言——     

以创新点燃压力管理之火

理念创新：变惯常思维为超越思维 在时间上超越，消化设计意图。根据施工组织设计方案和地形地物、气候环境的变化，以及施工条件的许可，倒排工期，打破时空限制，分摊工期压力，稀释工期风险，自主有序地掌控工期；其次是在范围上超越，施工企业多半为野外作业，正常的施工生产很容易受到外界因素的影响，根据工程总体特点和机械设备、劳动力和资金情况，合理布局作业面，点面结合，梯次展开，有序推进，进退自如十分关键，     

企业深化改革的再认识

近年来，中铁十一局电务公司相继推出了项目管理改革、机关机构改革、分配制度和用工制度改革等一系列举措，运行机制更加灵活，项目监控更加到位，经营形势更加稳健，品牌优势更加明显。所有这些改革，既是企业三项制度改革的继续和深化，也是应对新形势、迎接新挑战、立足新起点、实现新突破，改善和优化企业生存发展环境，提升企业竞争能力的迫切需要。     

黄河淤背区林菌(食用)间作适应性分析

黄河淤背区土地资源较多,就东营市黄河淤背区土地能利用的就有2000余亩,而传统的淤背区土地开发都是黄河河务部门进行种植生态林,示范园等,种植品种比较单一,且生长周期很长,效益不明显,每年管理(打药、浇水、施肥)费用支出很大,影响了黄河职工进行淤背区开发的积极性,因此,进行黄河淤背区林菌(食用菌)间作适应性分析,将有效解决淤背区土地再利用,来弥补黄河河务部门的经费不足,增加黄河职工经济创收来源.针对这一问题,决定在黄河淤背区生态林引种试种食用菌-平菇进行分析论证.