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人力资源管理对提高企业竞争力、增进企业活力有着重要影响,如何加强企业人力资源管理是管理者们需要重视和研究的课题。本文从管理理念、管理制度、管理技术三个方面探讨了如何对人力资源进行和谐管理。 相似文献
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企业导入管理视觉识别系统,结合本企业实际情况,编制《员工行为规范》,明确言行和着装要求。营造规范的环境氛围,影响和完善员工的心智模式,以奠定企业文化建设的基础。 相似文献
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为迎接十月份全国银行系统乒乓球比赛而举行的各银行总行机关乒乓球选拔赛现已结束。人民银行、工商银行、农业银行、中国银行、建设银行的总行及保险总公司派队参加了这次比赛。获得男子团体前三名的是工商银行、人民银行、建设银行。女子团体前三名的获得者是人民银行、中国银行、工 相似文献
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现阶段,我国在全国范围内开展智能电表的更换行动。与任何新事物一样,在应用过程中,都会出现一定的问题与异常,这些问题的处理不仅需要电力工作者的努力,更需要全社会对用电工作的理解与支持,本文将从服务窗口入手,对智能电表存在的问题进行解析,并对工作人员提出相应要求与改进。 相似文献
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科研经费作为高校项目运作的前提基础,属于高校经费来源途径之一.就目前我国教育系统来讲,部分高校科研经费在财务管理上依然存在较大的问题,因此针对目前的发展状况,对高校科研经费财务管理中所存在的问题与对策进行分析也就具有一定的意义. 相似文献
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在全球经济一体化时代,企业要想在激烈的市场竞争中站稳脚跟,在WTO中分得一杯羹,就必须加强人本管理,改变过去的用人制度。 相似文献
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近年来,我国经济发展速度较快,新会计制度的实施,引起了相关从业人员的高度重视。行政事业单位的财务管理工作属于我国经济发展的标志性工作,对大背景下的经济发展起着至关重要的作用。新会计制度在实际实行过程中依然存在许多缺陷,所以需要分析其中存在的问题,并找出相应的解决措施。 相似文献
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本文从建设单位角度,对一般民用工程电气专业图纸审查的要点进行了分析,着重提出了设计单位经常忽视的问题。通过认真进行图纸审查,可以进一步提高房屋的交付质量,从而提高业主的满意度。 相似文献