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1.
任学辉 《农业经济》1998,(11):14-15
我国农业是弱质产业,它的增长速度慢,生产风险高,需求弹性小,竞争能力弱。因此,政府要对农业实施适度的保护。但是,保护的目的还是要让农业逐渐成为一个具有较强市场竞争力的产业,发展和取向应是市场农业。所谓市场农业,简言之,就是以国内外市场为导向,以经济效益为中心,优化各种生产要素,达到运行机制市场化、生产经营集约化、服务体系社会化,使农业走上自我发展、自我调节的良性运行轨道,其基本框架大致为:农村市场十社会服务十家庭经营。在市场经济条件下,生产主要是由市场带动的。当代农业必然是市场农业。市场农业为科…  相似文献   
2.
预算管理对于企业的生存和发展具有重要价值,是产生经济、管理等方面影响的重要工作之一,现代企业成熟的标志就是一整套预算管理制度的建立和执行.因此要高度重视企业预算管理体系的创建和完善。本研究立足于企业预算管理工作,提出了全面创建和完善企业预算管理体系的理念.并提供了改进预算管理模式、优化预算编制流程、完善考评体系、提高预算分析等等措施,希望为创建和完善全面的企业预算管理体系有所启发。  相似文献   
3.
4.
<正> 经济学家们在过去的经济发展模型中,对技术和制度变革肇发的根源及产生的影响进行分析研究,已取得重大进展(至少在经济学中是如此),但是对文化因素几乎还未曾给予注意,即使给予考虑,也是把它归入鉴赏力之类概念中,而在传统习惯上不把鉴赏力作为经济分析的课题。文化,包括宗教和思想观念,也是一种重要的资源,可以称之为文化资源或文化力。它至少要对制度的供给产生一些影响,它使一些制度的变革花费较低的成本,而使另一些制度的变革付出高昂的代  相似文献   
5.
预算管理对于企业的生存和发展具有重要价值,是产生经济、管理等方面影响的重要工作之一,现代企业成熟的标志就是一整套预算管理制度的建立和执行,因此要高度重视企业预算管理体系的创建和完善。本研究立足于企业预算管理工作,提出了全面创建和完善企业预算管理体系的理念,并提供了改进预算管理模式、优化预算编制流程、完善考评体系、提高预算分析等等措施,希望为创建和完善全面的企业预算管理体系有所启发。  相似文献   
6.
人力资源会计是指对组织的人力资源成本与价值进行计量和报告的一种会计程序和方法。它是会计学科发展的一个新领域,是在运用经济学、组织行为学原理的基础上,由人力资源管理学与传统会计学相互结合、相互渗透所形成的专门会计知识。本文就以人力资源会计在我国建立的必要性及在企业管理中的运用方面内容加以讨论。  相似文献   
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