昂首奔跑在新征程春天的道路上

正在生机盎然的春天里,公司上下满怀豪情迈进新时代。今年是新中国成立70周年,是全面建成小康社会的关键之年,也是我们推动三年转型突破的开局之年。国家电网有限公司党组提出的"三型两网、世界一流"战略目标任重道远,"一个引领、三个变革"战略路径清晰明了,三年转型突破期定位科学,新时代为我们确立了新的发展坐标,冀北公司和电网发展要有新作为、新高度!     

浅谈国有企业人力资源管理中的模式设计

一、将人力资源开发与管理定格在建立“学习型组织”上。企业要重新审视自己的人力资源开发计划，理清人力资源开发与培训的关系，将学习上升到组织的层次，而不仅仅强调个体层次的学习，因此人力资源开发也应从传统的技术与技能的培训等项目上升到战略人力资源开发，将人力资源开发的功能和目标与企业的战略目标结合在一起，把对员工的培养、使用和政策性开发当作一个系统共同实施，将不稳定环境中的人力资源开发看成是动态的过程，经常检查人力资源开发系统，使其能为企业提供快速、便捷、适应环境变化的人力资源。从而提高企业绩效。     

派特森英语:以"自然母语"诠释"人本"理念

面对全球化和网络信息高速发展的21世纪，英语作为国际语言已不再仅仅属于美国、英国、澳大利亚。今天，面对知识与经济的双重挑战，高度掌握和熟练应用英语，无疑会成为做国际化的中国人的必然选择。这不仅是我们传播中华文明，吸收世界各国先进经验的需要，也是全球化发展的需要。     

浅谈企业择优上岗

论述了企业推行择优上岗面临的五方面矛盾和解决矛盾的对策。提出了做好择优上岗工作应坚持的六个原则和实施的三个步骤     

数字经济是人类历史发展的必然规律

当今无处不在的数字经济，是经过几千年的发展积累而取得的，是人类社会智慧积聚的结晶。数字发展史最长的国家要算是中国。中国数字发展史，从伏羲氏以记号为特征的《河图》、《洛书》时代算起，大约有8000多年的历史，是我国历史上“四大发明”前的“两大创造”，是由“记号史”向“数字史”的过渡时期。那时我们祖先创造了“阴阳八卦”、“太乙九宫”、“五行学说”，     

70000亿元储蓄说明了什么？

据统计，今年上半年储蓄存款累计增加5324亿元，比去年同期增加1837亿元，其中，定期储蓄存款增加3130亿元，比去年同期增加1759亿元，在新增储蓄存款中定期储蓄存款58．8％，这说明储蓄存款的稳定性正逐步增强。     

当地化：我国海外企业经营术

当地化是当今跨国经营中的热点问题。所谓当地化是指跨国公司依据东道国环境要素如法律政策、社会人文和各种资源条件的特殊要求,对自身的经营管理活动进行的适应性调整。欧美跨国公司具有先发展的特点,它的当地化过程更多地表现为一种自然过程,即首先以强大的所有权优势去克服东道国环境中的障碍因素,然后再依据环境要素对企业影响力的大小去进行调整。我国企业的跨国经营有诸多原因决定了不可能重复欧