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1.
中国会计教育改革30年评价:成就、问题与对策   总被引:32,自引:1,他引:31  
本文旨在对改革开放30年来中国会计教育的发展做一综合评价,作者总结了我国会计教育改革30年的成就,分析了会计教育改革进程中出现的问题,在此基础上提出了发展我国会计教育事业的相应对策。  相似文献
2.
内部管理业绩评价系统设计的整合机制   总被引:17,自引:2,他引:15  
池国华 《会计研究》2005,6(7):61-64
内部管理业绩评价作为现代企业管理控制的一个重要环节,侧重于对管理者的管理控制结果进行评价,其根本目标是衡量各级管理者的战略实施控制活动的效果和效率.要设计一个科学合理的内部管理业绩评价系统,不仅要考虑系统要素本身的和谐性,还需要考虑业绩评价系统本身与管理控制其他组成部分之间的协调性.本文提出了一个以组织目标为龙头,以业绩评价为核心,以价值管理为基础的内部管理业绩评价系统设计的整合框架,使内部管理业绩评价系统能够与战略控制以及其他管理控制子系统形成一种整合机制.  相似文献
3.
企业内部控制规范实施机制构建:战略导向与系统整合   总被引:15,自引:3,他引:12  
本文以我国《企业内部控制基本规范》的颁布为契机,分析了我国企业目前实施内部控制规范存在的典型问题及其成因,并运用战略管理、系统论、管理控制等理论探索解决问题的思路,最终构建了基于战略导向和系统整合的企业内部控制规范实施机制。这一实施机制具有普遍性和综合性的意义。  相似文献
4.
基于管理视角的企业内部控制评价系统模式   总被引:11,自引:0,他引:11  
只有合理构建并正确应用内部控制评价系统,才能不断地促进企业内部控制体系的有效实施与持续改进。与以往基于会计审计视角、集中于单一方面的研究不同,本文将基于管理的视角,借鉴业绩评价理论成果,并整合现有的国内外内部控制评价相关标准,构建一套具有普遍指导意义且满足我国企业管理层需要的内部控制评价系统模式,从而为我国企业内部控制的有效实施和持续改进提供切实可行的操作指南。  相似文献
5.
内部评价控制系统的设计方法   总被引:2,自引:0,他引:2  
评价控制是指组织通过评价的方式规范组织中各级管理者及员工的经济目标和经济行为.评价控制从控制环节来看,包括评价目标的确定、评价指标的选择、评价程序的确立、评价方法的选择、评价结果的反馈和处理等.由于这种评价是在管理控制框架下进行的,因此其评价主体和评价客体是明确的,属于企业内部经营管理者.  相似文献
6.
EVA指标与国有资产保值增值   总被引:1,自引:0,他引:1  
7.
企业内部控制实施中的问题分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
若要盘点21世纪这头十年当中会计界的大事,内部控制当之无亏是最耀眼的明星之一。在加强内部控制与风险管理呼声空前高涨的国际形势下,财政部联合证监会、审计署等其他部委连续重拳出击,在2008年5月颁布了《企业内部控制基本规范》之后,又于2010年4月发布了《企业内部控制配套指引》。  相似文献
8.
9.
近半个多世纪以来,公司财务理论研究与实践都取得了丰硕的成果,公司财务学已经成为工商管理和应用经济学科门类中最具活力的一个真正的学科领域.公司财务理论的发展丰富了公司财务学的内容,并成为金融经济学的核心范畴.随着经济环境的变迁和公司财务实践的深入,公司财务理论的主流研究领域将出现新热点.  相似文献
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