商业银行信息披露:巴塞尔原则及对我国的指导意义

巴塞尔(Basel)委员会作为国际银行监管领域最重要的组织，近年来就银行监管问题发布了一系列的标准、原则和建议。这些标准、原则和建议，常常成为发达国家和新兴市场国家共同遵循的标准。2001年1月，该委员会发布了《新巴塞尔资本协议》征求意见稿，突出地强……     

会计师事务所的战略、绩效与报酬

国际所与国内所现有模式 的比较 根据调查,现有会计师事务所的"战略-绩效-报酬"系统可以分为三种模式:单链模式、复链模式、和介于两者之间的混合模式。 (一)单链模式 国际会计师事务所大多采用这一模式,其特点是: 1.绩效评价过程规范。有一套较为完整的评价制度,评价采用双向方     

中美证券分析师"公司研究报告"之比较

我国证券分析师研究报告与国外相比无论是格式和内容都有一定差距，为提高我国证券分析师的水平，本文将“公司研究报告”进行了中美比较，分析了两者之间的重大差异，指出了我国证券分析师研究报告中存在的不足，以期为我国证券分析师改进其研究报告提供参考。     

债券增信定价的实证研究——来自中国债券市场的经验证据

债券增信对定价的影响如何,不同的增信方式对定价影响又如何?通过对2007-2012年上市债券的研究,我们发现,债券增信可以降低信用利差,提升信用评级,因为债券增信可以促进监督。我们还发现,第三方保证比其他增信方式更能降低信用利差,更能提升信用评级,因为第三方保证将强有力的第三方引入债务合约,不仅增强了债务人偿债的动力,还合理分配了监督职责,既降低了监督成本又提高了监督收益。此外,我们还发现,审计质量与债券增信对定价存在一定的替代效应。我们认为,债券增信是投资者实现自我保护的途径,尤其是第三方保证。在像中国这样制度保护弱的国家,第三方保证对于发展债券市场具有重要的作用。     

对我国政府绩效评价体系的调研与分析

为了解当前我国政府绩效评价的现状及问题,我们在全国范围内进行了一次问卷调查。本文的主要发现是:大多数单位或组织都建立了绩效评价体系;对绩效理念的测试表明,人们对即使非常常见概念的理解和认识也存在不一致;对于评价人,被调查者认为应依次为:审计部门、独立第三方、人大下设的专门机构等;绩效评价应针对单位整体层面、领导集体或领导个人;评价结果应当呈报上级政府、同级政府、同级人大和公开媒体,评价结果应与职务升迁挂钩。     

政府绩效审计接受度实证研究

对政府绩效审计接受度较低是制约我国政府绩效审计开展的重要原因。本文依据审计学、心理学、组织行为学等相关理论,以被审计人员为研究对象,探讨了影响政府绩效审计接受度的各种因素,并进行了实证分析。结果显示,被审计人员对绩效审计的态度会显著影响其对绩效审计的接受度,而被审计人员所感知到的组织支持与其对绩效审计的态度之间存在显著的正相关关系。此外,被审计者所感知到的审计结果效力也显著影响其对绩效审计工作的接受度。     

关于事务所股东和核心管理层管理工作的调查分析

在合伙制事务所中,合伙人就是股东,也是事务所高级管理人员,但在有限责任公司制的事务所中,这一问题却变得复杂起来了。为方便我们的分析,我们权且将这些公司制事务所中的股东兼高级管理人员用“合伙人”一词以概之。对这些“合伙人”的研究,实际上就是对一个事务所内部管理系统核心的研究,是对一个事务所管理文化“起源”的研究。对于当前事务所股东和核心管理层的管理,我们将根据对京沪地区20余家事务所的调查情况从管理层的形成、股东的进退、绩效评价与分配三个方面来展开分析。一、股东来源和核心管理层(合伙人)的形成公司制下事务所的…