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一方面要加大对电池产业的研发投入,另一方面也要充分协调电池能源补给涉及到的各方利益电池技术一直困扰着我国新能源汽车的发展步伐,而近年来愈演愈烈的电池能源补给模式则更进一步阻挠了我国新能源汽车的商业化步伐。解决电池领域的问题,已经成为当下新能源汽车发展的重点之一。 相似文献
2.
电动汽车商业化最大的挑战在运营环境和市场推广两个方面。跨越零部件与整车技术差距,整车厂商应有更大作为"即使目前我国新能源汽车实现商业化有难度,我们也必须加快实现新能源汽车的商业化,因为发达国家留给我们的时间已经不多了",北京汽车新能源汽车有限公司总工程师廖越峰在接受《中国投 相似文献
3.
我国新能源接入设备生产仍受制于国外厂商,并网关键技术也尚未突破面对年年上演的电荒,越来越多的人呼吁让新能源能量并网以解决这一问题。尤其是近年来,越来越多的风电、光伏发电项目竣工,新能源能量并网的需求日益强烈。然而,电网对于新能源能量并网的愿望似乎并不迫切。国家电网能源研究所副院长蒋莉萍在接受媒体采访时,就对2020年达 相似文献
4.
本文阐述了ERP系统的主要特点和其在出版企业会计信息实时控制的重要性,指出出版企业ERP系统在会计信息实时控制中的主要问题,并对此提出了改进的措施. 相似文献
5.
自2008年以来,江苏省新增了任务型阅读,要求考生根据所读文章,用恰当的词语补全文章提纲、概括关键内容或作要词词语转换。主要考察学生获取信息的能力(对应信息查找题)、组织信息的能力(对应信息转换题)和概括表达信息能力(对应信息归纳题)。根 相似文献
6.
7.
在经济竞争异常激烈的环境下,跨文化管理日益受到经济管理人员的重视。主要从跨文化管理思想的涵义、跨文化管理的发展历程,以及在不用文化模式下跨文化管理的战略选择三个方面,对跨文化管理的发展和趋势进行了综述。从中可以看出,跨文化管理逐渐完善的发展过程。 相似文献
8.
随着经济发展日新月异,出版行业体制改革也不断走向纵深,如何加强财务集中管理对于出版企业集团的良性发展也就显得非常重要。本文主要从三个方面详细阐述了加强出版企业集团财务集中管理的重要意义,并在此基础上提出了进一步强化出版企业集团财务集中管理的主要建设性措施,进而促进出版企业集团发展步上更加规范、高效的快车道。 相似文献
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10.
跨文化人力资源管理研究——以联想为例 总被引:2,自引:0,他引:2
经济全球化的今天,实施跨国经营战略已成为中国企业生存和发展之道。与此同时,各国之间的文化差异与冲突也凸显出来,并且文化差异通过人们行为对组织效率和竞争力的影响是十分巨大和不可回避的,因此国际企业的人力资源管理者应积极实行有效的跨文化人力资源管理,以消除文化差异的负面影响,促进企业可持续发展。 相似文献