基于AHP的商业银行个人信用模糊综合评价模型

信用风险作为商业银行主要的业务风险,其不确定性往往会造成市场分析不充分而导致信贷质量下降,业务缩减。针对影响商业银行个人资信评估的各种因素,本文利用层次分析与模糊数学方法建立了层次式模糊综合评判模型,并用该模型进行了实证分析。     

团队中的合作－竞争关系研究进展评述

近20年以来，合作－竞争关系已经成为组织行为与战略管理领域的研究焦点，其研究对象也逐渐从组织间的合作－竞争关系，延伸到组织内部的部门之间、团队之间，甚至团队内部成员之间等层面的合作－竞争关系。本文从团队中的合作－竞争关系的内涵与来源、关系测量、影响因素，以及对团队及组织的绩效研究等方面切入，对中外现有的相关研究及其进展进行综合评述，旨在提出组织内部微观层面合作－竞争关系的研究意义和未来的研究方向。     

中部地区FDI规模影响因素实证研究——基于安徽省数据的灰色关联分析

随着经济全球化的发展，外商直接投资（FDI）逐渐成为经济发展最具活力的增长点，FDI规模的扩大对于中部地区的崛起具有重要意义。文章基于安徽省实证数据对FDI规模进行了多因素灰色关联分析，并提出相关政策建议。     

我国外商直接投资产业分布非均衡结构探析

一、我国外商直接投资产业分布的非均衡结构现状及原因1.外商直接投资在三次产业间分布非均衡①外商直接投资在产业间分布结构演进的理论阐释。从世界经济发展历程看出,国际投资部门重点从第一产业(种植业等)转向第二产业(制造业等),并继续向第三产业(劳务行业)转移,这一世界范     

对地方政府竞相出台外资优惠政策的博弈分析

通过构建博弈模型分析得出:地方政府最优外资政策优惠水平与当地资本缺口大小成正相关,与当地投资环境的优越程度以及中央政府外资政策的优惠水平成反相关.为了正确合理地引进和使用外资,必须走出盲目扩大外资的认识误区,理性制订引资政策,逐步以产业政策代替优惠政策,直至实施国民待遇.同时不断加强基础建设,改善投资环境.     

基于扎根理论的大学生创业团队凝聚力影响机制研究

团队模式已成为大学生创业的重要形式,然而,“不能同甘也不能共苦”使得大部分大学生创业团队在其合作前期就发生决裂甚至解散。关于大学生创业团队凝聚力如何产生,受哪些因素影响,其形成机理是什么等问题,目前少有考察。运用扎根理论,通过对6组创业团队24个团队成员的深度访谈,挖掘出“认可共同利益”等17个子范畴和“工作事件的影响”等5个主范畴,构建工作事件工作环境的激活—认知评价—情感反应—态度形成理论模型,并运用情感事件理论和情绪归因理论分析深层次原因。在此基础上探讨增强创业团队凝聚力的外部干预措施。     

危机环境下股权集中和制衡、政府干预与企业绩效——基于生物医药上市公司经验数据

本文以生物医药行业上市公司为研究样本,考察了不同经济环境下股权集中和制衡对企业绩效的影响,以及政府干预在股权制衡对企业绩效影响中的调节作用。实证研究表明,相对于非危机环境来说,在危机环境下股权制衡对企业绩效的促进作用显著增强,股权集中对企业绩效的促进作用显著降低,政府干预在股权制衡对企业绩效影响中的负向调节作用显著增强。