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孔清华 《中国电力企业管理》2018,(11)
"旗帜领航·三年登高"计划分三年实施,2017年为基础建设年,2018年为对标管理年,2019年为创先争优年。该计划旨在通过夯实党建基础、强化对标管理、推动创先争优,突出全面从严治党,根治突出问题,夯实党建责任,下沉党建重心,拉长党建战线,扎实推进党的建设。作为该项计划的主要活动主体,基层供电企业党委、党支部和广大党员以此为契机,步入党建新阶段。 相似文献
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广西崇左市属亚热带季风气候区,全市林地用地面积占总土地面积的40.07%,拥有12个大型国营林场,是亚洲最大的速生桉基地。广西电网崇左供电局输电管理所运维人员只有41人,运行维护35千伏~220千伏输电线路有78条,总长度达2126.483千米。如何在人力有限的情况下,做好线路设备的巡维、维护工作是摆在崇左供电局输电人员面前的一大难题。 相似文献
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党的十八大以来,习近平总书记发表了一系列重要讲话,为推进党和国家各项事业发展提供了强大的思想武器。2014年6月13日,习近平总书记在中央财经领导小组第六次会议上强调,积极推动我国能源生产和消费革命。电力工业是我国能源综合体系的重要组成部分,是重要的国民经济基础产业。正确认识我国电力和能源发展现状.科学谋划“十三五”电力工业发展,充分发挥企业主体作用,对于推动能源生产和消费革命、保障国家能源安全具有重要意义。 相似文献
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<正>云南省迪庆藏族自治州是南方五省唯一的藏区。迪庆藏族自治州位于云南省西北部,总面积23870平方千米,平均海拔3380米。2012年末,迪庆州水电装机容量817,06兆瓦,全州常住人口40,5万人,在迪庆藏族自治州,少数民族25个,占全州总人口的85%,其中藏族占1/3。电给藏民们带来了更多的期待和实惠。南方电网公司一直以来十分重视和支持迪庆电力产业发展,特别是迪庆电网上划以后,公司进一步加大了对迪庆电网在规划建设、电力营销、供电保障、加强企业管理等方面的支持和帮助。积极为藏区经济发展和人民生活提供优质的供电服务和践行社会责任。应对藏区电力发展的矛盾当前。迪庆电网建设仍旧面临较大的困难和问题。一是基础设施还较为薄弱,电网设备老化严重,特别是早期进行的城农网改造项目建设标准低、技术要求不高,供电可靠性 相似文献
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孔清华 《中国电力企业管理》2018,(17)
"小"班组肩负着企业的大安全。电网企业要杜绝大面积停电事故、要杜绝人身伤亡事故、要杜绝重特大设备事故、要防范重大网络安全事件,这些事故的早预防、早发现、早治理都要依靠相应的生产班组来执行。电网企业生产的精益管理、现场安全管理、安全隐患排查与治理等都需要班组来实现。 相似文献
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正国网山西省电力公司大同供电公司客户服务中心副主管刘传颖勇担重任的魄力、攻坚克难的勇气、知难而上的韧劲、笃行致远的品格折射出新时期电力营销尖兵所需要修炼的素养。年过40岁的刘传颖目前供职于国网山西省电力公司大同供电公司(以下简称"大同供电公司"),担任大同供电公司客户服务中心副主管。他是电网企业万千营销大军的普通一员,他的不同之处在于,公司系统几次营销变革的关 相似文献
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正距离山东济南东南方向45公里处,有一个叫付家峪的省级贫困村,共有65户居民。该村居民的电费缴纳、故障维修、新增用电业务等均由济南公司仲宫供电所员工高吉禄负责,拿新增用电业务来说,村民通过打电话,足不出户,就能在一天之内得到解决。而今,被称为台区服务经理的高吉禄每天骑着公司配备的电动自行车,扛着便携工作包,拿着他的"神武器"平板电脑,穿梭于付家峪和相邻的几个村,既为村民解决交费难题,又为村民解决用电故障和临时办电,为村民提供全方位的供电服务。高吉禄的服务对象由原来的600多 相似文献
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孔清华 《中国电力企业管理》2020,(5):46-46
疫情汹汹,供电企业数百万一线员工筑起防疫的电力堡垒,挑起保供电重任,他们不惧生死,深入战疫一线,全力保障电力供应;他们舍弃小家,坚守在供电保障的大后方,确保供电万无一失;他们把人民群众的安危放在肩头,写满至诚大爱。他们有党员、有普通员工、有青年、有临退老人,他们是一个又一个的电力逆行者,是国家有难勇于参战的电力"战士"。先锋党员挑重担,诠释"我是党员我先上"。 相似文献
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孔清华 《中国电力企业管理》2018,(17)
正国网河南省电力公司检修公司生产调度室(以下简称"生产调度室")是河南500千伏及以上主干电网安全生产工作的指挥协调中心,承担河南省主网安全生产信息集中监控和生产指挥枢纽的功能,开展所管辖的河南省境内42座超(特)高压变电站及146条超(特)高压输电线路的生产计划策划、作业组织管控、生产信息发布、设备缺陷管控及应急抢修指挥等业务。生产调度室现有成员15名,平均年龄30.8岁。 相似文献
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孔清华 《中国电力企业管理》2018,(17)
正国网冀北电力有限公司检修分公司特高压交流运检中心变电运维一班(以下简称"特高压变电运维一班")成立于2016年7月18日。作为特高压交流运检中心一个年轻的集体,特高压变电运维一班35岁以下青年员工37名,其中党员14人、团员18人,平均年龄26.8岁。特高压变电运维一班以建设具有卓越竞争力的一流能源互联网企业为己任,充分发扬青年特高压人敢打敢拼的奉献精神,坚持以有担当、有想法、有作为为使 相似文献