浅谈商业销售预测的方法

(一) 预测是社会主义计划体系的一部分,它在这个体系中占有特殊的地位。预测的职能在于揭明和预见经济过程发展的客观趋势。在现阶段,由于经济过程本身存在着随机的不确定因素,并影响着过程的发展趋势,未来实质上是不确定的,大多数客观经济过程不可能完全受计划的制约。加之计划体系的发展水平不平衡,因此有必要把推测或惯例做为我们决策的基础。另一方面,由于经济发展过程的不同阶段或不同时期,都可能有其特殊情况,随机的不确定因素在数量上也会有区别,因此,不同的过程受随机的不确定因素影响的程度也会不同,预测在不同的经济过程中所发挥的作用也是有差别     

和谐社会的推动力:社会工作人才队伍建设——深圳市南山区社会工作人才队伍建设专家论坛

2006年12月21、22日,"深圳市南山区社会工作人才队伍建设研讨会"在深圳凯宾斯基酒店成功召开。中国社会学学会会长郑杭生教授等14位国内著名社会工作专家学者齐聚深圳,在南山实践的基础上探讨新形     

国有企业职工的改革观念研究

“平均主义”、“大锅饭”、“铁饭碗”在国有企业中有相当的影响,不摆脱所谓公有制的“优越性”,不能正确地把工人在政治上的主人地位和在企业阶层结构中的劳动者地位区分开来,就不可能形成对市场的真正压力,不可能把企业内部体制改革落到实处.     

国有企业职工代表大会制度实践研究——一个案例厂的六十年变迁

A厂职工代表大会在不同的历史时期呈现出明显的差异性特征,本文从职代会的组织及其机构、普通职工代表构成、职工代表职权的行使、职代会议题的变化以及职工对职代会的评价等几个方面考查了案例厂职代会的变迁,并试图从新制度主义视角解释职代会变迁,提出了合法性逻辑与效率逻辑之间的张力是导致国有企业职代会制度实践变化的观点。     

从“底线型”利益到“增长型”利益——农民工利益诉求的转变与劳资关系秩序

广东南海本田工人的罢工标志着农民工的利益诉求正从“底线型”利益向“增长型”利益转变。“底线型”利益受法规保护并有清晰的利益标准，“增长型”利益没有正式的法规保护和清晰的利益标准。“底线型”利益纠纷，个体可以通过仲裁和诉讼来解决，而“增长型”利益纠纷没有仲裁和诉讼的通道，只能依靠集体力量得到解决。虽然集体谈判日益成为解决“增长型”利益纠纷的机制，但是“谈判”只是实现“增长型”利益诉求的必要条件，并不当然地是充分条件，除非有“集体行动”的介入。建立社会主义市场经济下的劳资关系秩序，必须理清罢工的法律地位问题、罢工的权利边界问题、工会的组织效能问题。面对“底线型”利益纠纷，政府扮演的是监督者和执法者的角色，面对“增长型”利益纠纷，政府扮演的是协调者的角色。     

五、当代社会生活中的社会主义新传统

万向东(中山大学社会学系):基础性社会制度的限制与突破 在我国,近几十年来,有一种类型化的现象,即:社会变革中的重大进步或飞跃式的变迁,常常依赖于某种"关键因素"的突破.     

农民工：未完成的无产阶级化

农民工是改革的产物，也是改革的创造者。30年改革尘埃未定，中国俨然已经成为“世界工厂”，农民工是这一历史过程的新兴主体，它承栽了中国走向全球化伴生的所有矛盾与苦难，也必然承担着书写中国社会转型历史的伟大使命。中国未来与这一多达两亿的打工阶级息息相关，农村问题、城市发展、城乡关系、改革走向，几乎一切有关中国现状和未来的重要探讨都离不开对这一新兴阶级的认识。在改革开放30年之际，为更全面、更深刻地思考农民工以及农民工所承载的历史，2009年1月11日至18日，中山大学华南农村研究中心与香港理工大学—北京大学中国社会工作研究中心联合主办了第一期“中国城乡协调发展研究高级讲习班”，此次主题为“农民工与农民工社区”。来自中山大学、香港理工大学、香港科技大学、香港中文大学、香港大学、北京大学、中国社会科学院、北京师范大学、云南大学、上海大学、西南大学、西北工业大学、中国青年政治学院、南京师范大学、江汉大学、汕头大学、澳大利亚国立大学、广东工业大学、加州大学伯克利分校、加州大学洛杉矾分校、香港“女工关怀”志愿者组织、云南连心社区照顾服务中心等单位的师生逾60人在中山大学华南农村研究中心就此主题展开热烈讨论。本刊作为此次讲习班的协办单位，将分两期刊发部分发言者的发言内容。以下文字根据录音整理，部分标题为编者另拟。     

国家治理的有效性与合法性——对周雪光、冯仕政二文的再思考

任何国家治理都必须解决治理的有效性与治理的合法性问题,周雪光的文章指出了国家治理的有效性困境,冯仕政的文章指出了国家治理的合法性困境。本文试图从有效性与合法性的关系去解读当下国家治理的逻辑和问题。     

不同所有制企业职工的竞争风险意识

现代社会是一个高度竞争的社会，竞争在社会各个领域中是一种十分普遍的现象。从考场竞争到体育竞赛，从经济竞争到政治、文化科技竞争，从国内竞争到国际竞争，竞争在我们的社会中可以说是无处不在无处不有。我们的社会因竞争而充满生机与活力，也因竞争才不断演化与进步。在市场经济中有竞争就必然会伴随有各种风险，企业在市场竞争中会有破产、倒闭的风险，职工在市场经济的竞争中会有失业、淘汰的风险。以这种角度来讲，具备一定的竞争意识和风险意识就成为个体和企业在市场经济中赖以立足和发展的必要条件，也是市场经济得以顺利运行的…