试论高职院校竞争优势的结构

该文运用竞争优势理论，从效率、质量、创新、顾客响应四个方面，结合当前高职教育的实际，提出高职院校建立竞争优势的途径。笔者认为，高职院校的竞争优势是一个立体的结构，四个方面之间是一种有机的联系，需要政府、社会和学校的共同努力才能得以完成。     

传统营销观念的终结与创新

本文在分析传统营销理论科学性的基础上提出，营销理论正经受着科技革命引起的产业革命的考验，随着生产方式的改变，新兴产业的不断崛起，新的营销理论必须建立起来，新营销理论应建立在三个支点上：消费者变成产消者，实行新的效率标准不但是必要的，而且是可能的；信息成本大规模下降使信息不对称导致的效率损失减少。     

对中国式企业管理发展道路的思考

中国式企业管理发展道路的选择,既要避免重蹈欧美原生直线型发展道路又不能希冀全盘引进日本企业的组织化管理。中国企业不但要吸收欧美的管理技术和日本的组织化,而且要通过人的提升,构筑出“三位一体”的滞后型超越式发展道路。     

浅谈国有企业的用人机制

本文从探讨企业用人机制的内涵着手，提出了我国企业用人机制要着重解决的所有者虚位问题，并对当今国企人机制存在的主要问题及表现进行了分析，提出了解决国企用人机制的根本任务及措施。     

企业核心竞争力流变：对一个非典型企业的考察

通过对广东农垦集团的研究,指出企业对其核心竞争力的界说会随着环境的变化而变化。同时,在竞争力形成过程中,除了企业自身因素外,政府、自然环境、产业性质等企业外的因素也会对其形成产生关键作用。企业在核心竞争力的保护中必须从系统的角度构建起一个集技术、管理等要素的保护体系。最后,文章简要阐述了政府在企业核心竞争力培育和保护中的作用。     

论农场土地经营制度改革的方向与意义

二十年来,广东垦区经过逐步改革,确立了大农场套小农场的双层经营体制,使农场在体制上适应了经济发展的需要。但是,进入九十年代后半期,宏观经济环境发生了重大的变化,表现为,市场态势发生根本转变,买方市场出现,农产品价格由于受内外因素影响而出现持续疲软;在...     

论初级阶段的分配方式

分配是联结生产与 消费的中间环节，不同 的分配方式对生产者行 为和消费行为必然会产 生不同的影响，从而给 宏观经济带来不同的效 应。社会主义初级阶段 的分配方式应该而且必 须能够满足发展生产力 的要求，同时兼顾社会 公平，以利于社会主义 实现人的价值的不断提 高，走出马克思所说的 “资本的增加就是无产阶 级即工人阶级的增加” 的循环。 古典资本主义收入 分配理论大多继承了萨 伊的观点，认为收入分 配的规律只能是资本家 得到利润、工人得到工 资、土地所有者得到地 租，这就是著名的“三位 一体”公式。由于工人阶 级力量不断…     

我国零售企业扩张模式比较

近年来,我国的零售市场取消了对国外投资商业企业在区域、数量和股权等方面的保护限制,并允许设立外商独资零售企业,对外资实行全面开放.我国零售企业不仅要承受国外零售企业在国内竞争的压力,更需要加快企业扩张的脚步,增强竞争力.本文从扩张模式的战略扩张方式、业态选择和地域选择三方面进行阐述,列举可选择的类型,并对各种扩张模式的风险及优劣势比较,为我国零售企业选择有效的扩张模式提供理论依据.     

生产与消费方式变革对市场营销理论与实践的影响

工业经济时代的营销观念已不能适应现代生产方式和消费方式的变化。顺应知识经济生产方式与消费方式内在要求的新营销观念有以下基本内涵：市场营销的主体从综合性企业转变为拥有核心营销能力的专业性企业;营销客观从实物产品延伸到服务产品;营销活动的载体从有形趋向无形;市场营销的任务从满足需求到创新需求;知识经济时代的营销性质是品牌营销;市场营销的竞争态势更激烈。     

平衡计分卡在高校辅导员量化考核中的应用探索

为促进高校辅导员队伍建设的职业化、专业化和专家化,提高高校辅导员工作考核的全面性、客观性和科学性,可以应用当代管理学理论中的平衡计分卡,构建高校辅导员量化考核中的平衡计分卡体系。