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3.
将城市规模引入新空间经济学理论模型,探讨公共服务、城市规模对人才区位的影响机制,并且利用2011-2017年CMDS微观数据匹配244个城市数据进行实证检验。结果显示:①城市规模对公共服务影响人才区位具有非线性门槛效应,只有当城市规模满足一定门槛条件时,增加公共服务供给才能显著吸引人才流入;②全国层面的实证分析有效验证了理论预期;③分区域看,东部与中西部地区门槛条件具有异质性,东部地区人才流动呈现竞争效应,中西部地区呈现集聚效应;④分城市等级看,大城市与中小城市门槛条件差异明显,满足门槛条件时,加大中小城市公共服务供给,吸引人才效果会更显著。最后提出基于城市规模和区域异质性的公共服务供给对策。 相似文献
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6.
随着供给侧改革的深入推进,农村公共产品需求与供给的矛盾越来越突出,严重制约了新农村经济建设战略的实施,加强农村公共产品供给制度的创新已成为了地方政府职能转型的核心内容。针对县域农村公共产品地方政府供给存在的问题,相关主体必须及时转变理念,明确问题形成的原因,并采取积极有效的措施寻求供给制度创新路径,以达到供给侧改革的战略要求和建设目标。 相似文献
8.
信息技术的迅猛发展,对会计工作产生了日益广泛的影响.会计工作可以采用更先进的技术来提高效率,实现会计的目的.文章探讨了大数据技术内涵、大数据相关技术及其在会计中的应用,并对大数据应用的未来趋势和挑战进行了展望. 相似文献
9.
由敦豪和思科咨询服务公司共同发表的最新《趋势报告》得出结论,物联网将为供应链变得更高效、更透明提供巨大潜力.
报告预计,到2020年连接互联网的设备将从目前的150亿台增至500亿台.
敦豪表示,对所有经营供应链或者物流业务的企业来说,物联网将带来颠覆性变化,“最后一英里”投递选择将变得更加多样,仓储和货物运输也将更加高效. 相似文献
10.
众所周知,优秀的企业文化能够促进企业稳健发展,企业在建设企业文化时不仅要突出企业的人文知识的优势与特点, 更要始终坚持党领导一切的指导思想。因此,在企业中如何将党建工作与企业文化建设有效开展至关重要,只有这样,才能使员工 激发自身的积极性,发挥员工的自主能动性,最终使企业上下得以充满活力,从而使企业有更好的文化氛围。由此可见,企业党建 工作与企业文化之间有紧密的联系。本文主要内容针对企业文化建设与基层党建之间的关系,谈一些笔者粗浅的看法。 相似文献