林业分类经营的理论探讨

本文论述了林业经营思想的演变过程 ,提出林业分类经营的涵义、实质、现状及基本原则 ,并分析了林业分类经营与森林分类经营的区别和联系。     

森林旅游文化简论

森林旅游文化以现代工业文明作为它的文化背景 ,其核心文化理念是生态与可持续发展的理念 ,以现代森林文化作为基点 ,体现出传统文化的底蕴。森林旅游文化具有对人类命运的终极关怀的文化特性 ,这是森林旅游文化的最高目标。     

知识经济下的林业企业文化特点

企业文化是当前管理科学研究的主要领域之一 ,本文试从林业企业文化的四个特点———创新性、独特性、自觉性及多元性分别作了阐述 ,深入分析林业企业文化的建设。     

刍议林业企业人力资本积累

通过考察林业现状 ,分析其成因 ,指出要转变林业经济增长方式 ,必须依靠人力资本的积累 ,并提出了相应的提高人力资本存量的措施。     

林业企业文化建设初探

20世纪 30年代以来 ,随着经济与文化一体化进程的加快 ,企业管理与文化的融合成为了当今企业管理发展的大趋势。林业肩负环保使命。政府态度、公众环保意识对林业企业产生直接影响。林业企业应顺应时势 ,构建企业文化 ,以文化取胜。