年金制对企业管理的渗透

企业年金即企业补允养老保险,是在政府基本养老保险(社会养老保险,即公共养老保险)制度之外,雇主为了进一步提高其雇员退休后的收入水平而建立的一种补允性养老保险制度。它是一种由企业自主发起设立,企业员工自愿或必须参加的补充养老保险体系。企业是企业年金的发起者,企业年金制的实行必将为企业管理带来诸多挑战,同时也将为企业管理的强化带来契机。     

黑龙江省绿色食品发展研究

黑龙江省发展绿色食品有很大优势,但在发展绿色食品过程中存在着一些问题,如绿色食品发展机制问题、绿色食品参与国际市场竞争问题、相关配套产品落后问题、绿肥和有机肥施用量少对绿色食品长远发展不利问题、资金投入方面存在的问题等。本文针对这些问题提出黑龙江省发展绿色食品的五方面对策。