行业属性、拉克尔法则与员工薪酬适度性研究--来自2008-2012年中国资本市场的经验证据

员工薪酬适度性是收入分配制度改革的关键。文章借鉴“拉克尔法则”，以行业属性为视角，选取沪深A股同类行业属性上市公司2008-2012年度财务报告数据，计算“拉克尔阀值”，判别员工薪酬适度性。研究发现，针对销售收入异常波动与垄断性的上市公司，“拉克尔法则”无法判别员工薪酬适度性，但竞争性行业上市公司则能判别员工薪酬适度性；同时，“拉克尔法则”能解释行业属性相同而地域不同的上市公司员工薪酬差异。     

关于风险与收益关系问题的教学思考

风险和收益问题是<财务管理学>教学中的重点和难点.学生在理解风险和收益的关系问题中存在很多误区,本文试图通过重新教学设计,注意教学顺序,让学生更容易理解扣掌握风险和收益,及其之间的一般关系和数量关系.通过身边简单的小游戏,让学生自己参与,自我体会,从而为以后的课程学习及工作打下良好的基础.     

我国企业激励机制存在的问题及对策建议

任何一个想长久发展的企业都必须建立自己的有效激励机制,企业的成败与企业的激励机制往往是密不可分的。这不仅是企业面对激烈的市场竞争加剧的中心环节之一,也是吸引人才,留住人才的迫切需要。企业应该根据自身的特点,制定符合自身要求的激励机制。如何运用好激励机制是每个企业面临的一个十分重要的问题。     

试论投资者财务权益保护

投资者保护问题是一个世界性的难题。因为影响一国证券市场投资者保护的功能很多,除了宏观的社会、经济、法律背景外,单就直接原因,既有证券市场本身的效率因素,又有公司层面的治理、经营因素,这些因素交织在一起,很难用"一剂或几剂良药"解决所有问题。投资者财务权益保护有利于资本市场的健康稳定发展、有利于提高公司形象、有利于提高整个社会的稳定和可持续发展等,所以投资者财务权益的保护无疑是投资者保护的关键。本文系统地阐述了投资者财务权益保护的概念、原则、意义、内容及途径,并提出了一些建设性的建议。     

民族地区中职学校以“火”为核心元素的“四维一体”文化育人体系研究与实践

文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化育人是教育的必然归宿。以文化传承文化育人的精神为指引，结合中等职业教育和技工教育培养目标的要求，历经近15年研究、实践、检验与推广，构建中职学校以“火”为核心元素的“四维一体”文化育人体系，落实了立德树人的根本任务，实现了学院的全方位发展，达到了在育人中传承文化，在文化传承中育人的辐射效应。     

我国中小投资者权益保护存在的问题及对策

随着我国证券市场规模的迅速扩大,其在推动国民经济健康稳定发展方面发挥了重大作用,鉴于广大中小投资者在我国证券投资市场中所发挥的重要作用。如何才能够对如此庞大且数量众多的中小投资者群体的权益进行合理的保护呢？本文通过从企业内部治理方面、企业外部环境方面、广大中小投资者自身角度分析我国证券市场存在的问题,并探究可能的解决措施,进而提出作者的几点建议,希望能对相关的中小投资者权益保护有所帮助。     

探地雷达在隧道工程检测中的应用分析

隧道工程的检测是一项技术要求高,而且相对危险的工作内容,探地雷达作为一种新型的探测仪器,现已被广泛应用于隧道工程检测中,其具有高效无损、操作安全、检测精度高、便于携带等特点.本文就探地雷达在隧道工程检测中的应用进行简要的分析.     

终极控股股东差异、财务松懈与公司绩效——来自2007~2011年中国证券市场的经验证据

组织理论认为,财务松懈缓冲外部环境突变(波动),促进组织绩效提升;而代理理论认为,财务松懈诱发管理层自利,产生代理成本,有损组织绩效。以我国沪深A股上市公司2007～2011年报数据为样本,观察上市公司滞留财务松懈资源对公司绩效的影响。研究发现:终极控股股东不同,滞留财务松懈水平不同;财务松懈水平越高,公司绩效越差、绩效波动幅度越大,研究结论支持代理理论。     

会计信息质量与投资者财务权益保护关系研究

投资者保护问题是一个世界性的难题,而投资者财务权益的保护是投资者保护的关键.会计信息质量无疑又是投资者财务权益保护的重中之重.本文试图从会计信息质量的角度对投资者财务权益保护进行研究,首先阐述了会计信息质量的内容及其质量要求,然后分析了会计信息质量和投资者财务权益的一般关系,最后提出了一系列保护投资者财务权益的对策建议.     

中小企业财务压力文献综述

中小企业融资难,持续经营时间短等问题相对于大型企业来说更为突出,而财务压力过大是其中的重要因素。目前国内外学术界尚没有"财务压力"的权威解释,专门针对中小企业财务压力的研究更少。因此,本文试图对中小企业财务压力的国内外文献进行梳理,以期为后续的研究提供理论支持。