遗属生活保障金审批管理亟待加强

广义地讲 ,遗属包括在职职工遗属和离退休人员遗属 ,其中在职职工遗属费用由企业负担 ,只有符合条件的离退休人员遗属 ,才能纳入社会统筹范围 ,按月领取社会保险机构为其发放的遗属生活费。离退休人员遗属 (以下简称遗属 )是指在实施社会保险制度中参统的离退休人员去世后 ,其直接供养的亲属 ,或直接依靠死者维持生活来源的人。社会保险术语中称上述人员为“供养直系亲属”。“供养直系亲属”是社会保险制度中的一个非常科学的专业名词 ,国家有关政策、文件中对“供养直系亲属”做了界限明确、含意清楚的规定。《劳动保险条例》实施细则中规…     

试论氏族企业

氏族企业的产生，首先是一个人或家庭中的几个成员聚集在一起共同劳动，共同分享报酬，他们自己创办的作坊或企业不接纳外人，有活自己人做，有钱自己人赚，肥水不外流。当他们的企业或作坊达到一定的生产能力，有了一定的经济最益，需要较多的管理人员或生产工人时，首先是从直系亲属中考虑所用人选，然后在旁系亲属圈内发展，     

转让受赠住房的纳税筹划

住房无偿赠与行为可分为一般赠与行为（包括继承、遗嘱、离婚、赡养关系、直系亲属赠与）和其他无偿赠与行为两类。个人将通过无偿受赠方式取得的住房对外销售征收营业税时，两类无偿赠与方式取得住房的购房时间有所区别：对一般赠与行为方式取得的住房，其住房的购房时间按行为前的购房时间确定：对通过其他无偿受赠方式取得的住房，     

新《会计法》应增加“回避制度”的规定

在多年的审计工作中发现，不少企事业单位存在法人和主要领导与其直系亲属同在一个单位工作，并且由其直系亲属担任单位的会计、出纳、保管等重要岗位工作，违反了有关“回避制度”的规定。如，某事业单位法人代表的儿媳任出纳员，某国有企业法人代表的儿子保管员兼职司机。私营企业更是比比皆是，有的老婆任会计，有的自己的女儿任出纳员，自己的弟弟、妹夫等是副经理、购销科长、保管员等等。虽然《会计基础工作规范》第十六条规定：“国家机关、国有企、业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度，     

新法新规

地方经营性国有资产将实行集中统一监管国务院国资委日前发布《关于进一步加强地方国有资产监管工作的若干意见》,明确地方国资委可根据本级人民政府授权,逐     

非职工方监护的子女可否享受供养直系亲属待遇

主持人：我单位一职工前年离婚，其女儿（今年10岁）归女方（有固定收入）监护，男方每月付300元作为其女儿的抚养费。不久女方再婚。今年上半年，男方非因工死亡。请问该职工的女儿能否作为他的供养直系亲属由单位供养？     

工亡职工旁系近亲享有直系亲属同等的权利

<正>[案例]王某生前系某建筑安装公司工人,2006年4月11日下班后骑摩托车回家,途中与客车相撞,经抢救无效死亡。道路交通事故责任书认定,王某与客车驾驶员负同等责任。王某未婚,父母双亡,只有一胞兄。2006年6月,王某胞兄向劳动保障部门提出工伤认定申请,8月,王某被认定为工亡。建筑安装公司不服,提出行政复议,当地人民政府复议后维持了劳动保障局对王     

双重劳动关系下如何支付非因工死亡待遇

主持人 方某原在一家国有企业工作（1987年12月-2008年10月）,2008年10月29日进入我公司工作,与我公司签订了劳动合同。该国企是我公司的股东之一,我公司开工时该国企即停产,我公司接收该国企绝大部分员工,方某即因此而成为我公司员工的。但方某在成为我公司员工的同时,并未与原国有企业解除劳动合同,故方某同时与这两家用人单位存在劳动合同。方某今年9月份因病去世,根据相关法律、法规规定,应得到相应的丧葬补助费和供养直系亲属救济费。目前,两家用人单位因此事发生争议,请问,上述费用应由其中一方全部承担,还是按工龄比例各自承担？     

山东省劳动和社会保障厅、省财政厅关于将企业退休人员遗属补助纳入社会统筹有关问题的通知

鲁劳社[2008]54号各市劳动和社会保障局、财政局:为规范统一全省企业基本养老保险统筹项目,经研究,现就企业退休人员因病或非因工死亡后供养直系亲属生活困难补助(以下简称企业退休人员     

职工家属医疗保障待遇刍议

随着城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗制度的建立和实施,实行了半个多世纪的企业职工供养直系亲属劳保医疗待遇（以下简称：职工家属医疗保障待遇）已经与社会的发展不相适应。既然企业职工供养直系亲属已经成为城镇居民基本医保和新型农村合作医疗的参保对象,笔者建议,有关部门应抓紧时机、抓住机遇调整企业职工家属医疗保障制度,适时将职工家属纳入到整个社会医疗保障体系中来。