论企业人才激励管理机制在企业发展的重要性

在知识经济爆发的当代,创新无疑是企业创造经济效益的活力源泉,而企业的创新归根结底在于人才的创新,所以在企业创新道路上人才激励管理机制起到了不可小觑的作用。企业管理无非就是企业人才的管理,优化企业的人才激励管理机制,不仅有益于调动员工的积极性,提高工作效率,更能够为企业创造出更大的社会和经济效益。通过分析阿里股价创新高等现实案例,引导企业完善人才激励管理机制,从而获得持久竞争力,最终实现企业的可持续良性发展。     

银企信息不对称下网络联保贷款发展分析

2007年5月16日,阿里巴巴联手建行共推小企业贷款——网络联保贷款,小企业融资难的"坚冰"终被融化——至07年6月9日,首批4家网商已经顺利获得120万元贷款。截至2008年底,阿里贷款发放共计11亿元。当前,在国际金融危机形势和国家宏观调控下,中小企业融资难     

互联网电子商务发展趋势及影响分析

随着互联网电子商务的快速发展,伴随产生的是互联网金融技术与传统金融行业的快速相结合,从而产生一种新型金融服务模式。它发展十分迅速,当前正以多种形式对传统金融机构和金融市场产生冲击和影响。电子商务下的互联网金融未来将引领传统金融行业向更加高效化、人性化和便捷化的方向发展。这将直接导致传统金融机构将不得不逐渐转变观念、调整战略、提高互联网电子商务的科技水平,把握互联网金融带来的新契机。     

差学生与创新者

小时候我有很大的梦想,想进清华、北大,也有很强的使命感,想为国家作贡献。但因为缺乏创新手段,一次次没有考上。小学我念了七年,中学念了三年,高考考了三次,我从来没有被认为是好学生,但也没变成一个坏学生,小学我是最好的小学生之一。我们去参加重点中学考试全军覆没,第二年再     

基于淘宝和阿里巴巴平台的电商业态分析

在"互联网+"时代,网络用户行为一直被认为具有重要的商业价值,尤其对电商而言。利用淘宝和阿里巴巴平台的数据对电商业态分析,结果表明:不同时间、区域的电商业态存在显著差异。     

明末清初基督教在西藏阿里传播失败原因解析

17世纪初,首批西方传教士踏上了我国西藏阿里地区,开展了为期18年的传教活动,并欲从那里向我国内地扩展。初始传教阶段阿里藏族人民对于西方传教士的传教活动的态度各有不同。以土王为首的一些人们由于自身方面的原因而支持传教士传教;而以高僧大德为首的大多数笃信藏传佛教的藏族僧众则反对传教。在藏族僧众的大力抵抗下,西方传教士的传教活动以失败而告终。     

文化剖面看阿里

从999年创业到现在阿里人为何能一直保持高度的敬业精神、持续的创新动力以及超强的执行力？     

线上新场景,会展场馆准备好了吗?

短短数月,线上会展迅速从"纸上谈兵"转向"实地作战"。广交会联手腾讯将展会搬上云端,全国糖酒商品交易会搭建"全国糖酒会云平台",阿里巴巴国际站春雷计划即将上线一批展会……越来越多大型会展项目云上过招。而作为会展实体的管理者,行业内正发生的变革引发了笔者对于场馆未来发展的若干思考。思考一:线上会展是特殊时期的特殊手段吗?     

互联网金融经济学解析——基于阿里巴巴的案例研究

互联网金融的快速发展引起了各方关注,业内外也尝试从不同视角解析互联网金融发展现象。基于目前互联网金融理论框架缺失的现状,结合已有研究和理论分析,笔者沿着产业融合、金融创新、金融深化的脉络构建了互联网金融的经济学分析框架,即互联网企业在产业融合的背景下,充当了新金融中介,开展了金融创新业务,促进了金融深化;在理论分析的基础上选择阿里巴巴集团互联网金融业务的发展作为案例分析对该框架进行了实证检验,结果表明该框架能较好地解释互联网金融发展的内在逻辑和诸多现象,特别是为什么互联网金融的承担者和推动者为互联网企业而非银行金融机构,该框架能为后续研究互联网金融奠定一定的理论基础。     

阿里布局未来

正在可预见的未来,阿里巴巴将会在贸易中发挥越来越大的作用,并最终形成影响经济发展的实体。刚刚过去的2013年对于阿里巴巴来说,注定将载入这家中国本土电商的史册。在多元布局上,阿里付诸了最大的精力和金钱。千亿物流,发力社交,触摸实业……,阿里似乎再也不是传统意义上的电商企业,而是体现出了全行业通吃的节奏。金融版图浮现2013年10月10日,天弘基金股东内蒙君正发布公告称,阿里巴巴拟出资11.8亿元人民币认购天弘基金,将以