对浙江"十一五"规划的十点建议

最近，省发改委离退休干部围绕制定“十一五”规划开展了建言献策活动。他们强调指出，“十一五”规划是我省第一个中长期规划．规划编制一定要体现前瞻性、导向性、针对性和可操作性。他们以自己的亲身经历，总结过去的经验和教训，提出了许多宝贵的建议和意见。现将他们的一些建议和意见摘编．以飨读者。     

许宪春：GDP计算有新方法

国家统计局经济核算司司长许宪春透露，国家统计局已制定了《中国经济普查年度GDP计算方法》。这个方案五易其稿，非常具体和详细，并具有可操作性。方案发到各省区市统计局后，各地区统计局按照这个方案完全能够计算出本地区的GDP数据。     

装饰技术管理分析

装饰工程施工周期短，施工组织设计的科学性、合理性、可操作性尤为重要。因此，技术管理的的要求标准更高、更严格。     

谈谈以人为本的管理实践

文章阐述企业人本管理的涵义 ,着重研究企业内部管理的以人为本和企业对外营销的以人为本 ,力求人本管理在实践工作中的不断深入和细化 ,使企业人本管理真正具有针对性、可操作性和实践性。     

浅谈绿化工程施工及验收技术规范

松北区各项目单位和太阳岛风景区在近几年绿化实践中依据国家、省、市绿化施工和验收规范，结合江北土壤和气候条件总结摸索出了一套比较系统、可操作性强的绿化工程施工的技术流程规范。在施工中我们对各项目单位和施工企业、监理单位提出要求，必须按此技术流程进行控制和管理。这个技术流程的主要内容包括地形改造、苗木选择、起挖、挖穴、运输吊装、栽植、施肥、养护等。具体内容为：     

企业会计准则第34号——每股收益

《企业会计准则第34号——每股收益》（以下简称“新准则”）主要是规范每股收益的计算方法及其列报。该准则为新制定的准则，既与国际准则趋同，又与我国现行证监会的有关规定相衔接，可操作性强。“新准则”共4章15条。     

我国带薪休假制度实施现状

自1995年1月实施的《中华人民共和国劳动法》以法律形式确定带薪休假制度以来，其可操作性和实际实施状况一直备受质疑．本文试从我国带薪休假制度的实施现状出发，分析其“实施难、执行差”的原因，并结合2007年12月新出台的《职工带薪年休假条例》，提出了若干完善我国带薪休假制度的措施．     

会计电算化应用操作教材存在的问题及其对策

高职高专目前使用的会计电算化实践教材比较混乱，各出版社出版的高职高专类系列教材也不少，但要选择一本适用性及可操作性强的、尤其是实例前后贯穿一致并且完整的教材却很难；分析了高职高专会计电算化应用操作教学的特点，并提出一些解决建议。     

对调整优化农业经济结构可操作性的思考

调整优化农业经济结构势在必行。然而如何操作，才符合国际国内实际，是理论工作者，尤其是实际工作者所关心的问题。笔者通过调整优化农业经济结构环境分析，调整优化农业经济结构的特点、难点、重点问题研究，提出新时期调整优化农业经济结构的可操作性问题，即筹建农业项目筹备库、培育农业产业化经营龙头企业，以及落实科教兴国，科教兴农战略，采取农科教结合，采取科教兴村等。2000年是世纪之交的一年，是“九五”计划实施的最后一年。中央经济工作会议把“加大农业结构调整力度，努力增加农民收入”作为今年的重要经济工作之一。现仅就调整优化农业结构的环境、特点、难点、重点问题，可操作性问题，提出一些思考，以期与同行探讨。     

关于环保非政府组织发展的法律制度分析

相对发达国家的环保非政府组织而言,我国环保非政府组织显得先天不足,后天乏力,环保非政府组织自身的缺陷和尚不健全的法律体制是其发展滞后的重要原因,细致而有可操作性的法律制度才能形成对环保非政府组织的有力保障.