我国独资企业法律制度缺陷与完善设想

我国于1999年通过《个人独资企业法》，该法颁布后并未出现人们期待的个人独资企业迅猛发展的现象。虽然有诸多原因，但个人独资企业法律制度自身规定的不完善应是主要原因。因此完善该制度就成了一种现实的选择。     

依靠科技进步 坚持以人为本 创建一流的独资企业

哈尔滨益仁电子有限公司是２００１年７月在哈尔滨开发区注册成立的外资企业，注册资本为１５０万美元，员工７００人，其中技术人员３３人，品质人员２０人。厂房面积为６４２３平方米，均为超净车间。２００２年，益仁公司出口总额为７０００万美元，公司的成立和发展为社会提供了大量的就业机会，也为社会公益事业和福利事业做出了一定的贡献。回顾益仁公司两年来的发展历程，我们深深感到，独资企业的发展壮大，首先离不开党和政府大力支持和帮助。从益仁公司开办到生产经营，市委、市政府和太平区委、区政府领导都是亲自过问，帮助解决…     

独身女性如何追求高财富回报

在我门身边．外资、独资企业规模日益庞大起来，由此诞生了白领一族。几年下来“白领”就成了—道香喷喷的热菜，如果再加上“丽人”点缀测又演绎成另外一道诱人的风景。不菲的收入、较高的学历、年轻的面孔、舒适的办公环境和快捷的工作方式．加之频繁与外商打交道．使她们视野大开。现如今．她们的生活更加有声有色．她们不仅注重物质生活的富足．也在意精神品质的提高。对于她们．无论租房还是买房，都能拥有一个可遮风避雨的独立空间，既保护隐私．又有个人品位。于是就有了这样的说法：有钱有房了．单身女士就更不着急结婚了。     

培养大批质量工程师——写在2007年质量专业技术人员职业资格考试报名之际

2007年1月13日，在上海质量教育培训中心质量专业技术人员职业资格考试报名点．工作人员在有序地进行照片扫描、核对证书、打印报名表等工作。现场既有匆忙报名后离开的，也有夫妻一起相伴漫步而来的；有外资企业的．有国有独资企业的。也有股份有限公司的。有一位报名者身边放了一堆学历证书．在网上报名处待了足有15分钟还没有离开的迹象。记者好奇地问道：“其他报名者都是几分钟就可以了，那位怎么要那么长时间广工作人员说：“他是单位负责人，在为他们单位的10个人集体报名。“嚯，质量专业技术人员职业资格证书的吸引力还真不小。     

党员职工信赖的“宋大爷”

1993年，我放弃了海军后勤部志达公司副总经理的优厚待遇，投身于开发区热火朝天的对外开放事业，来到台湾独资企业顶益国际食品有限公司担任厂务处长，后经过自身的努力，提升为经理厂长。值得骄傲的是，我是祖国大陆员工在顶益公司担任重要管理职务的第一人，以前所有高级主管以上职务都是清一色的台湾人。从1994年担任顶益公司党总支书记，到2001年公司成立党委，我担任党委书记，从事非公企业党的工作十几年，     

国有独资企业产权如何多元化

产权多元化是国有企业产权制度改革的核心问题.要做到产权多元化,应该考虑公司形式的选择多元化,股权的种类多元化,改制的形式多元化.     

灭蚊先锋在“猫头”——记马来西亚独资企业、湖南省益阳市蚊香总厂有限公司

2001年10月,湖南省益阳市蚊香总厂通过买断、改制、重组,马来西亚独资企业湖南省益阳市蚊香总厂有限公司正式挂牌成立。这标志着益阳市在引进外商、投资办厂、合作开发上有了新的突破。也标志着湖南的蚊香业乃至中国的蚊香行业带来了一次新的技术革     

国有独资企业中的双重治理结构

文章在对国有独资企业调研的基础上,讨论了国有独资企业现行治理结构的主要弊端,经过分析认为:国有独资企业治理效率低下的主要根源之一是其内部存在的双重治理结构,双重治理结构在运作中的矛盾与冲突导致了其显性治理结构的虚置。作者认为国有独资企业的下一个改革目标应是调整双重治理结构的职能与运作方式,提高国企治理结构的有效性。     

积极探索公有制的实现形式

江泽民同志在党的十六大报告中指出,“进一步探索公有制特别是国有制的多种有效实现形式,大力推进企业的体制、技术和管理创新”,使公有制和市场经济很好结合。公有制实现形式可以而且应当多样化。股份制,股份合作制,一些共同基金如养老基金、职工持股会等,都是社会主义市场经济相适应的公有制形式,要支持其健康发展。江泽民同志的重要论述,为我们积极探索公有制的实现形式指明了正确的方向,同时也为我们提出了新的课题。一、公有制实现形式多样化的理论基础1.马克思的经典理论。马克思在《资本论》中曾这样分析说“各种经济时代的区别,不在…     

跨国公司在华企业独资化:现状、影响与对策

近年来 ,跨国公司在华企业“独资化”的趋势越来越明显。这种独资化趋势对中国的经济产生了双重影响 ,本文就对待独资化趋势的态度、产业垄断、核心技术、对跨国公司监督等问题提出看法和意见