跳槽者的紧箍咒：竞业禁止协议

伴随企业对无形资产重视程度的加深，人力资本的地位在商业竞争中日益突出。在知识经济时代的今天，企业在采取各种手段保护商业秘密的同时，也采取更有力的措施控制核心人才的流动，保护自身的竞争优势。在这种情形下，竞业禁止协议就成了现代人力资源管理中一项被普遍采用的措施。     

科技项目招投标问题解答(上)

本刊上期刊登《2004年江苏省科技招标项目正式发布》一文后,很多读者来电来函,表现出了浓厚的兴趣。但许多企事业单位、科研机构对科技项目招投标的特殊要求、招标文件的撰写、评标过程等重要内容不甚了解。为此,我们特别走访了江苏省科技厅的有关部门,就科技项目招投标过程中常见的问题进行了解答。     

工伤认定的法律依据

狭义的工伤又称职业伤害，一般来讲是指职工在工作时间、工作区域内，为完成一定的工作任务而受到的伤害。广义的工伤，是指职工为了生产或工作之故而造成负伤、残废、患职业病或死亡。     

施工企业 咋样应对《物权法（草案）》

《物权法》属于民法的重要组成部分,自2005年7月《物权法(草案)》公布以来,倍受社会各界关注。总体来说,该法案的出台,只是时间早晚问题。《物权法》正式颁布实施后,将对建筑施工企业产生较为深远的影响。因此,施工企业有必要未雨绸缪,以做到有备无患。     

大连银行全行业务真实切换演练成功举行

银监会日前发布《商业银行流动性风险管理指引》（简称《指引》）。《指引》共分为5章86条，从流动性风险管理的目的、管理体系的建立、管理的方法和技术、监督管理等方面予以明确和规范。第一章总则，明确了《指引》制定的目的、法律依据和适用范围，概述了商业银行流动性风险管理的审慎性要求以及监管当局的监督检查职责等。第二章流动性风险管理体系，规范了银行董事会、     

亏量茶叶案能否延长保存期

刊登在《中国质量技术监督2007年第4期“抛砖引玉”栏目中的《登记保存的期限能否延长》一文，介绍了这样一个案例：某市局在对一批（数量100包）铁观音茶叶进行计量检查时，发现标注净含量为500克的茶叶，实际含量平均只有480克，而由于茶厂法人代表朱某的不配合，导致案件无法在7日内做出处理决定。对此，有的执法人员提出适当延长登记保存期限的想法，但更多的人认为不能延长，因为没有法律依据。于是，有人又提出应当上报上一级质监部门，由上级决定是否可以延长……[编者按]     

股份制商业银行收购城市信用社的实践思考

我国中小金融机构的改革为股份制商业银行通过资本运营实现快速发展提供了一条新路。本从股份制商业银行购城市信用社的历史背景，法律依据和基本程和现实意义等方面进行了探讨，并提出了金融机构并购的实践思考。     

成立物业管理仲裁机构的理论及法律依据

物业管理是一个新兴行业，由于行业本身还不成熟，利益相关人的有关认识尚不统一，相关的法律法规还不健全，主体间的纠纷经常发生。处理物业管理纠纷除调解、诉讼、行政等方式外，还可以采用仲裁的方式。仲裁具有自愿、保密、快捷和经济等特点。根据我国《仲裁法》第二条、第十条的规定，有两个可供选择的方案：一是由物业管理行政主管部门和物业管理协会组建物业管理仲裁委员会，作为常设的专业仲裁机构进行物业管理纠纷仲裁；二是与上海市仲裁委员会合作，挂牌设点，由物业管理行政主管部门和物业管理协会提供物业管理方面的专家作为仲裁员。这样，就可以有效、及时地保护物业所有人和使用人的合法权益，为物业管理行业创造一个健康的发展环境，提高政府行业管理的能力，更好地维护社会秩序。