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中小民营企业人力资源管理存在的问题及对策分析
引用本文:张文斌.中小民营企业人力资源管理存在的问题及对策分析[J].企业导报,2010(9):220-221.
作者姓名:张文斌
作者单位:贵州商业高等专科学校,贵州,贵阳,550001
摘    要:人力资源是企业中最重要的资源,企业与企业间的竞争最终是人力资源的竞争。中小民营企业在我国整个国民经济格局中占有非常重要的地位,是我国国民经济中最富有活力的部分。但是,中小民营企业的人力资源管理问题已经成为企业发展的"瓶颈",如何解决中小民营企业人力资源管理存在的问题,建立科学的人力资源管理制度,是中小民营企业发展的关键。

关 键 词:中小民营企业  人力资源管理  问题  对策
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