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| 企业管理必须坚持以人为核心 | |
| 作者姓名： | 李爱国 李亲元 |
| 作者单位： | 烟台北极星钟表集团公司，烟台北极星钟表集团公司 |
| 摘 要： | 企业管理归根结底是对人的管理,企业一切管理活动都应以充分调动人的积极性、启动和诱发人的潜能、做好人的工作为根本。要坚持以人为核心的管理原则,就必须做好以下三方面工作:充分认识人在企业管理中的地位和作用1.人和物的区别由于人是运用其他多种资源的主体,它具有主体性;人的劳动既属于有形资源又是无形资源的创造者和持有者,这种无形资源包括的经营诀窍、技术秘密、个人信用等是企业中的重要资源,具有弹性和释放性;此外人的大脑具有创新构思的能力。2.人在计划管理中的地位企业的基本组成细胞是生产 |
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