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| 基层行人力资源管理现状与对策建议 | |
| 作者姓名： | 何山 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 中国具有五千年的文明史,且索有文官治国的传统,自古以来就认识到人才的重要性,诸如<墨子>尚贤者,政之本也,<贞观政要>为政之要,惟在得人以及<新唐书·李勉传>礼贤下士等精彩的论述,其中以人为本的思想可见一斑. |
| 关 键 词： | 企业文化建设 领导干部 相结合 现状与对策 人力资源管理 客户经理 主观能动性 组织结构 基层行 人力资源开发与管理 |
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