新阶段传媒行业的社会角色和人才机制

近年来，我国的传媒业取得了飞速发展，在社会中扮演越来越重要的角色。在传媒行业高速发展的今天，其社会角色和人才机制也发生巨大的变化，体制、政策、资金、技术等都会对传媒行业的发展产生影响。人是传媒行业的主体，人才机制是行业竞争力的核心所在，因此要加强对人力资源的管理，建立科学完善的人才机制，对传媒行业进行准确的定位，逐渐适应新时期社会角色的转换。本文主要研究探讨了新阶段传媒行业的社会角色和人才机制。