|
|||||
|
|
| 宗庆后：性格决定未来 | |
| 摘 要： | 2008年初，随着法国达能公司亚太区总裁范易谋的辞职，宗庆后在这场引发了全国热议的“达娃之争”中终于获得了完胜。回顾这场惊心动魄的战争，中国早期创业家的性格特征也许应该引起我们更多后来者的反思。在达娃的合资公司中，身为当家人的宗庆后固执地认为，在经营管理上，合资方没有发言权。“合资后，他们想派市场总监、研发总监，但来了以后派不上什么用场， |
| 关 键 词： | 性格特征 宗庆后 合资公司 市场总监 亚太区总裁 达能公司 中国早期 经营管理 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |
| 点击此处可从《当代经理人(中旬刊)》浏览原始摘要信息 | |
| 点击此处可从《当代经理人(中旬刊)》下载全文 | |