人力资源管理视角下的高校人事档案信息化建设

随着信息时代的来临,互联网技术正在悄然之间改变着社会生活的方方面面,对于高校人事档案管理来说,传统的纸质档案管理模式存在着许多弊端,无论是保存还是管理方面都非常不方便。在人力资源管理视角下,进行高校人事档案信息化建设,能够实现高效优质的管理,显著地提高了工作效率和精确性,是符合现代社会发展的必然趋势。本文主要针对当前高校人事档案管理上存在的问题,提出针对性的解决措施,并给予合理化的改进建议。